교장의 변혁적 리더십, 학교조직풍토, 학교조직효과성 간의 구조적 관계
한국홀리스틱융합교육학회 홀리스틱융합교육연구 제27권 제3호 2023.07 pp.49-70
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다문화가족지원센터의 조직풍토, 다문화실천역량 그리고 직무착근도간의 관계에 대한 구조방정식 모형분석 연구
국제문화기술진흥원 The Journal of the Convergence on Culture Technology (JCCT) Vol.6 No.4 2020.11 pp.391-400
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기술기반 여성중소기업의 조직풍토와 경쟁환경이 혁신과 성과에 미치는 영향
한국생산성학회 생산성연구: 국제융합학술지 제21권 제4호 2007.12 pp.31-54
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학교장 교육리더십과 학교자체평가 만족도 관계에서 학교조직풍토의 조절효과 분석
한국홀리스틱융합교육학회 홀리스틱융합교육연구 제23권 제2호 2019.06 pp.1-20
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다문화가족지원센터의 직무 재교육이 직무만족도에 미치는 영향 : 조직풍토와 다문화실천역량의 매개효과를 중심으로
국제문화기술진흥원 The Journal of the Convergence on Culture Technology (JCCT) Vol.7 No.4 2021.11 pp.257-265
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고성과 작업시스템에 대한 인식이 구성원의 맥락성과에 미치는 영향 : 조직풍토의 조절효과
한국기업경영학회 기업경영연구 제27권 제3호 통권 제91호 2020.06 pp.69-85
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팀 풍토와 조직압력이 정보시스템 전유활동에 미치는 영향과 과업성과
한국경영정보학회 한국경영정보학회 정기 학술대회 사물인터넷 시대의 ICT 융합과 정보보호 2014.11 pp.175-193
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교사의 교직만족도 영향요인에 관한 구조분석 : 학교 내 학습조직 풍토 효과를 중심으로
숭실대학교 한국평생교육ㆍHRD연구소 평생교육ㆍHRD연구 Vol.14 No.1 2018.01 pp.23-52
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직원 이직률이 조직성과 및 정서적 몰입에 미치는 영향 : 다 수준 분석을 통한 조직신뢰 풍토의 매개효과
한국기업경영학회 기업경영연구 제29권 제5호 통권 제105호 2022.10 pp.51-98
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