NCS기반 채용시스템 사례 연구 : 한국산업인력공단의 NCS기반 채용을 중심으로
한국경영컨설팅학회 경영컨설팅연구 제15권 제4호 통권 제47호 2015.11 pp.217-228
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NCS기반 학력-경력-자격 연계 및 활용 방안 관한 연구
대한안전경영과학회 대한안전경영과학회지 제22권 제4호 2020.12 pp.35-43
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NCS기반의사소통과목 수강이 의사소통능력, 소통적 자기효능감, 스피치능력 및 공감능력에 미치는 영향
한국소통학회 한국소통학보 제19권 제3호 통권46호 2020.08 pp.155-185
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NCS기반 음료자격증교육만족도가 전공만족도 및 취업준비행동에 미치는 영향 연구
국제문화기술진흥원 The Journal of the Convergence on Culture Technology (JCCT) Vol.4 No.4 2018.11 pp.37-45
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NCS기반 바리스타 직무능력단위요소의 중요도와 만족도에 관한 연구 : 직무교육 이수기간을 중심으로
관광경영학회 관광경영연구 제22권 제4호 통권 83호 2018.07 pp.45-68
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NCS기반 국가기술자격 시각디자인 분야 실기시험 평가 방법 개선에 관한 연구 Ⅱ - 평가 방법 유형 보고 -
한국일러스트레이션학회 일러스트레이션 포럼 Vol.49 2016.12 pp.47-57
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NCS기반 국가기술자격 시각디자인분야 실기시험 평가 방법 개선에 관한 연구
한국일러스트레이션학회 일러스트레이션 포럼 Vol.45 2015.12 pp.75-84
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공공기관 NCS기반 채용 선발결과의 타당성에 관한 연구 : K공공기관의 사례를 중심으로
한국경영컨설팅학회 경영컨설팅연구 제21권 제3호 통권 제70호 2021.08 pp.367-378
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