earticle

An Unequal Bias in Organizing Collective Action : The Logic of Collective Action and Observation of Labor Practices in Hyundai Motor Company and POSCO KCI 등재

Sung-Kyu Lee, Sanghack Lee

한국제도경제학회 제도와 경제 제12권 제1호 통권 28호 2018.01 pp.91-119

A COMPARATIVE STUDY OF AMERICAN AND KOREAN LABOR LAWS AND PRACTICES

Lim, Ki Yop

한국비교노동법학회 노동법논총 제1집 1998.09 pp.9-37

복수노조 병존과 부당노동행위 – 단체교섭에 따른 차별적 처우와 사용자의 중립의무를 중심으로 – KCI 등재

박지순, 추장철

한국비교노동법학회 노동법논총 제50집 2020.12 pp.139-168

노동조합법상 사용자성에 관한 연구 — 단체교섭과 부당노동행위 주체의 비교･분석 — KCI 등재

신동윤

한국사회법학회 사회법연구 제49호 2023.04 pp.233-272

일본의 복수노조에 있어서 부당노동행위 KCI 등재

유각근

전북대학교 동북아법연구소 동북아법연구 제7권 제2호 2013.09 pp.153-173

不當勞動行爲關係

한국노동조합총연맹 한국노동조합총연맹 사업보고 1962 사업보고 1963.02 pp.419-445

인사고과를 통한 불이익취급의 부당노동행위 증명방법과 문제점 KCI 등재

김유나

한국사회법학회 사회법연구 제42호 2020.12 pp.163-193

우리나라와 인도의 부당노동행위제도비교 KCI 등재후보

김교숙

한국비교노동법학회 노동법논총 제13집 2008.06 pp.7-29

복수노동조합하의 단체교섭거부와 부당노동행위 KCI 등재후보

송강직

한국비교노동법학회 노동법논총 제11집 2007.06 pp.33-65

기업의 성과에 대한 고용 및 인적자원개발, 노사관행의 영향력 연구 KCI 등재

김진희

국제문화기술진흥원 The Journal of the Convergence on Culture Technology (JCCT) Vol.8 No.2 2022.02 pp.23-28

노동조합법상 부당노동행위죄 조항의 위헌성 여부 KCI 등재

김희성, 도규엽

한국사회법학회 사회법연구 제38호 2019.08 pp.167-212

단체교섭 당사자로서의 사용자와 부당노동행위 주체로서의 사용자 — 대상판례: 현대중공업 사건, 울산지방법원 2018. 4. 12 선고 2017가합20070 판결 — KCI 등재

방준식

한국비교노동법학회 노동법논총 제46집 2019.08 pp.319-345

교섭창구단일화를 통한 단체교섭에서 사용자의 의무와 의무위반의 부당노동행위성 — 대상판결: 대법원 2021.8.19., 선고 2019다200836 판결(원심판결: 부산고등법원(창원 제1민사부) 2018.12.13., 선고 (창원)2018나11667 판결) — KCI 등재

김희성, 한광수

한국사회법학회 사회법연구 제45호 2021.12 pp.595-631

부당노동행위 구제신청과 구제명령의 상대방인 사용자의 의미 — 대법원 2022. 5. 12. 선고 2017두54005 판결을 중심으로 — KCI 등재

이준희

한국사회법학회 사회법연구 제50호 2023.08 pp.1-25

중소기업의 고몰입 인적자원관리가 지식창출에 미치는 영향 : 협력적 노사관계의 조절효과를 중심으로 KCI 등재

류동우, 윤정현

한국경영컨설팅학회 경영컨설팅연구 제19권 제4호 통권 제63호 2019.11 pp.201-212

기업의 사회적 책임 ― ISO 26000의 노동 분야를 중심으로 ― KCI 등재

신동윤

한국비교노동법학회 노동법논총 제30집 2014.04 pp.101-133

A Model for Assessing Maximum Overtime Rate in Labor Subcontracting Practices

Nassar, Khaled, Hosny, Ossama

[Kisti 연계] 한국건설관리학회 Journal of construction engineering and project management Vol.2 No.2 2012 pp.18-27

한국노동조합에서의 사회사업실천방향

성숙진

[Kisti 연계] 한국사회복지학회 한국사회복지학 Vol.32 1997 pp.136-159

Stakeholder Model Approach for Labor Practices Change of Cambodian Garment Industry

Sunlong Khieu, 최병헌

[NRF 연계] 공주대학교 KNU기업경영연구소 기업경영리뷰 Vol.8 No.2 2017.06 pp.15-33

부당노동행위제도 개선방안과 부당노동행위 성립요건에 관한 소고

양현

[NRF 연계] 건국대학교 법학연구소 일감법학 Vol.50 2021.12 pp.165-195