중소기업 종사자들의 직무만족 관련 요인에 대한 메타분석
국제차세대융합기술학회 차세대융합기술학회논문지 제8권 9호 2024.09 pp.2046-2056
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중소기업 종사자들의 일과 삶의 균형이 혁신행동과 혁신성과에 미치는 영향
경성대학교 산업개발연구소 산업혁신연구 제40권 제3호 2024.09 pp.128-138
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중소벤처기업의 해외지식습득과 해외진출성과와의 관계 : 국제지향성과 사업모형전환을 중심으로
한국경영컨설팅학회 경영컨설팅연구 제24권 제4호 통권 제87호 2024.08 pp.291-301
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중소기업 최고경영자 및 임원의 정보화 인식이 정보화 투자 규모에 미치는 영향에 관한 연구
한국산업보안연구학회 한국산업보안연구 제14권 제2호 2024.08 pp.169-196
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중국 중소기업의 책임 리더십이 조직시민행동에 미치는 영향 : 조직 동일시의 매개효과와 직무만족의 조절효과
한국전문경영인학회 전문경영인연구 제27권 제3호 통권 제79호 2024.08 pp.79-95
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경영자의 변혁적 리더십이 조직유효성에 미치는 영향 : 경남지역 중소기업을 대상으로
한국전문경영인학회 전문경영인연구 제27권 제3호 통권 제79호 2024.08 pp.97-125
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품질경영시스템이 중소 제조기업의 경영성과에 미치는 영향 : 공유리더십의 매개효과와 스마트팩토리 도입의 조절 효과를 중심으로
한국경영컨설팅학회 경영컨설팅연구 제24권 제3호 통권 제86호 2024.06 pp.23-36
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중소수출기업의 ESG경영이 수출담당직원의 잡크래프팅과 혁신행동에 미치는 영향
한국국제경영관리학회 국제경영리뷰 제28권 제2호 2024.06 pp.17-29
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중소기업 종사자의 직무과부하가 잡크래프팅을 매개로 변화지향 조직시민행동에 미치는 영향 : 직무자율성의 조절된 매개효과
한국기업경영학회 기업경영연구 제31권 제3호 통권 제115호 2024.06 pp.149-176
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중소기업 종사 MZ세대의 조직공정성인식이 재직의도에 미치는 영향 : 경력동기의 매개효과와 일의 의미의 조절된 매개효과
한국경영컨설팅학회 경영컨설팅연구 제24권 제3호 통권 제86호 2024.06 pp.1-21
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ESG를 활용한 중소기업의 성장전략 : 위험관리와 가치창출 관점에서
한국경영컨설팅학회 경영컨설팅연구 제24권 제3호 통권 제86호 2024.06 pp.173-188
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중소기업의 네트워크 역량과 특성이 시장성과와 재무성과에 미치는 영향
대한산업경영학회 산업융합연구(구 대한산업경영학회지) 제22권 제6호 2024.06 pp.25-39
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중소기업 전문경영인을 위한 마케팅 자동화 인공지능 솔루션의 활용연구
한국전문경영인학회 전문경영인연구 제27권 제2호 통권 제78호 2024.05 pp.75-98
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중국 중소기업의 변혁적 리더십이 직무만족에 미치는 영향 : 신뢰의 매개효과
한국전문경영인학회 전문경영인연구 제27권 제2호 통권 제78호 2024.05 pp.241-256
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