지각된 관계 노력이 충성도에 미치는 영향 : 감정적 만족, 서비스종업원신뢰 및 관계 몰입의 인과적 역할
한국마케팅관리학회 한국마케팅관리학회 학술대회 행복한 나, 행복한 너, 행복한 우리, 마케팅을 통한 행복 나눔 2019.10 p.181
홀리스틱 교육의 관점에서 본 리더-구성원 교환관계(LMX)와 조직몰입의 관계 : 고용가능성의 매개효과를 중심으로
한국홀리스틱융합교육학회 홀리스틱융합교육연구 제18권 제1호 2014.03 pp.107-129
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글로벌 경기 침체기와 회복기 동안 조직 ․ 관계 ․ 직무 변수에 따른 조직몰입의 관계연구
한국국제경영관리학회 국제경영리뷰 제19권 제2호 2015.06 pp.181-206
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직무만족과 조직몰입의 관계에서 기업문화개방성, 인재우대가 미치는 조절효과
경성대학교 산업개발연구소 산업혁신연구 제29권 제1호 2013.03 pp.109-129
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AI 컴패니언 챗봇과의 친밀도와 관계 몰입에 대한 연구 : IT 정체성과 사회적 맥락의 조절효과를 중심으로
한국경영정보학회 한국경영정보학회 정기 학술대회 Digital Inclusion in Post Pandemic Era 2021.06 pp.138-142
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혁신적 조직문화, 조직몰입의 관계에 있어서 무형식학습효과 및 직무만족의 매개효과
숭실대학교 한국평생교육ㆍHRD연구소 평생교육ㆍHRD연구 Vol.17 No.2 2021.04 pp.1-27
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자기감시성향과 조직몰입과의 관계 : 주효과 및 자기효능감과 거래적 계약의 조절효과
경성대학교 산업개발연구소 산업혁신연구 제33권 제4호 2017.12 pp.289-312
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