대학 최고경영자의 윤리적 리더십과 직무몰입이 업무성과와 조직시민행동에 미치는 영향에 관한 연구
아시아유럽미래학회 유라시아연구 제16권 제1호 통권 제52호 2019.03 pp.109-129
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보험모집인의 조직몰입과 정량성과에 대한 경영자의 거래적 리더십과 변혁적 리더십의 영향
한국전문경영인학회 전문경영인연구 제23권 제3호 통권 제63호 2020.10 pp.127-142
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호텔기업에서의 경영자지원이 종사원의 자긍심, 직무몰입, 이직의도와의 영향관계 연구
동북아관광학회 동북아관광연구 제10권 제3호 통권26호 2014.08 pp.175-195
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[NRF 연계] 한국인사조직학회 인사조직연구 Vol.12 No.1 2004.03 pp.33-68
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최고경영자의 성 다양성 몰입과 여성친화적 인적자원관리가 여성고용에 미치는 영향
[NRF 연계] 한국여성정책연구원 여성연구 Vol.83 No.2 2012.12 pp.71-100
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소규모 외식업 경영자의 자기관리, 직무몰입, 비재무적 경영성과의 영향관계
[NRF 연계] 한국관광학회 관광학연구 Vol.42 No.9 2018.10 pp.157-173
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사회적기업 경영자의 변혁적 리더십이 구성원의 조직몰입에 미치는 영향 : 대구지역 사회적기업을 대상으로
[NRF 연계] 사회혁신기업연구원 혁신기업연구 Vol.6 No.1 2021.04 pp.45-59
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조직의 공정성 및 경영자의 특성이 조직몰입에 미치는 영향
[NRF 연계] 한국자료분석학회 Journal of The Korean Data Analysis Society Vol.14 No.5 2012.10 pp.2689-2705
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외식기업 경영자특성이 조직신뢰 및 조직몰입에 미치는 영향
[NRF 연계] 한국관광레저학회 관광레저연구 Vol.28 No.7 2016.07 pp.345-363
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중국 진출 한국대기업 경영자의 리더십이 조직몰입에 미치는 영향: 조직문화의 매개효과를 중심으로
[NRF 연계] 경희대학교 국제지역연구원 아태연구 Vol.30 No.2 2023.06 pp.39-78
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종업원의 신뢰성향이 최고경영자 배려에 대한 인식을 매개로 정서적 몰입에 미치는 영향
[NRF 연계] 한국경영교육학회 경영교육연구 Vol.32 No.6 2017.12 pp.391-409
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한식 전문 업체 외국인 종사자의 업무수행능력이 경영자 신뢰와 조직몰입 및 경영성과에 미치는 영향
[NRF 연계] 한국외식경영학회 외식경영연구 Vol.12 No.3 2009.06 pp.53-77
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혁신지향적 조직문화가 직무성과에 미치는 영향: 직무몰입의 매개효과와 경영자의 서번트리더십 조절효과를 중심으로
[NRF 연계] 세명대학교 인문사회과학연구소 인문사회과학연구 Vol.32 No.1 2024.02 pp.35-57
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공공부문근로자의 작업장참여 및 인사정책참여가 조직몰입에 미치는 영향 - 경영자신뢰 및 심리적임파워먼트의 매개효과 규명 -
[NRF 연계] 한국인적자원관리학회 인적자원관리연구 Vol.17 No.4 2010.12 pp.79-96
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호텔주방종사자의 참여적 작업시스템과 관리자의 셀프리더십이 경영자 신뢰, 직무만족 및 조직몰입에 미치는 영향
[NRF 연계] 한국외식경영학회 외식경영연구 Vol.11 No.2 2008.06 pp.149-170
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최고경영자의 다크 트라이애드 성격특성이 조직몰입에 미치는 영향 : 직무소진의 매개효과를 중심으로
[NRF 연계] 피터드러커 소사이어티 창조와 혁신 Vol.14 No.3 2021.10 pp.79-123
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사회적기업 경영자의 윤리적 리더십이 사회적기업 구성원의 직무몰입에 미치는 영향
[NRF 연계] 사회혁신기업연구원 혁신기업연구 Vol.6 No.2 2021.08 pp.13-27
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농업협동조합 경영자의 윤리적 리더십이 종업원의 조직 및 직무몰입에 미치는 영향
[NRF 연계] 한국협동조합학회 한국협동조합연구 Vol.34 No.1 2016.04 pp.77-93
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