국제문화기술진흥원 International Journal of Advanced Culture Technology(IJACT) Volume 10 Number 2 2022.06 pp.213-219
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부산대학교 중국전략연구소(구 부산대학교 중국연구소) Journal of China Studies 제24권 4호 2021.12 pp.121-146
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고졸 취업자의 직무환경 인식과 직무 만족도와의 영향관계 분석
숭실대학교 한국평생교육ㆍHRD연구소 평생교육ㆍHRD연구 Vol.18 No.4 2022.10 pp.47-70
6,100원
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호텔 직원의 심리적 임파워먼트가 직무만족에 미치는 영향에 대한 역할 명확성의 조절효과
한국관광서비스학회 관광서비스연구 제12권 제2호 통권 24호 2015.06 pp.139-159
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취업스트레스가 학과만족도에 미치는 영향 : 자기효능감과 진로장벽의 매개효과 검증
한국취업진로학회 취업진로연구 제9권 2호 통권26호 2019.06 pp.55-77
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대학생들의 진로결정요인이 전공만족, 취업준비행동에 미치는 영향에 관한 연구 - 항공서비스 전공 대학생을 중심으로 -
한국취업진로학회 취업진로연구 제12권 3호 통권39호 2022.09 pp.121-149
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직무스트레스가 피로오 직무만족도에 미치는 영향 - 경기소방 일부 119구급대원을 중심으로 -
한국응급구조학회 한국응급구조학회지(구 한국응급구조학회논문지) 제12권 제3호 2008.12 pp.71-86
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작업치료사의 필수역량 성취 수준과 직무만족이 직무성과에 미치는 영향
대한지역사회작업치료학회 대한지역사회작업치료학회지 제13권 제1호 2023.04 pp.13-25
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일개 군 지역 보건소 공무원의 직무특성과 조직몰입이 직무만족에 미치는 영향 : 다른 직렬 공무원과 비교
한국학교・지역보건교육학회 한국학교지역보건교육학회지 제23권 제2호 2022.05 pp.1-11
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환대산업 종사자의 직무스트레스 수준에 따른 직무만족과 조직몰입 연구
한국관광서비스학회 관광서비스연구 제6권 제1호 통권13호 2006.08 pp.135-162
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