한국형 리더십의 상향적응과 솔선수범이 직무성과에 미치는 영향(신바람의 매개효과를 중심으로)
경성대학교 산업개발연구소 산업혁신연구 제32권 제3호 2016.09 pp.143-167
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서비스 종업원의 내재적 동기가 감정노동과 직무성과에 미치는 효과에 관한 연구: 선행과 조절효과를 중심으로
한국마케팅관리학회 마케팅관리연구 Vol. 21 No. 1 2016.01 pp.1-27
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메타버스 텔레워크 : 업무생산성, 직무성과 및 만족도에 대한 결정 요인
한국경영정보학회 한국경영정보학회 정기 학술대회 디지털플랫폼 성공을 위한 경영정보학의 역할 2023.06 pp.326-334
4,000원
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지역아동센터 생활복지사의 감성지능이 직무성과에 미치는 영향 : 스트레스의 매개효과를 중심으로
한국통합사례관리학회 한국케어매니지먼트연구 제38호 2021.03 pp.61-84
6,100원
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호텔 종사원이 지각한 포용적 리더십이 심리적 안정감과 직무성과에 미치는 영향 : 심리적 안전감의 매개효과
관광경영학회 관광경영연구 제24권 제6호 통권 99호 2020.11 pp.743-762
5,500원
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항공사 객실승무원의 생활체육 참여 정도가 직무성과에 미치는 영향 : 신체적 자기지각과 자기효능감의 이중매개효과
관광경영학회 관광경영연구 제24권 제6호 통권 99호 2020.11 pp.371-392
5,800원
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중국호텔 종사원이 지각하는 조직시민행동이 직무성과에 미치는 영향에 있어 감성지능의 조절효과
관광경영학회 관광경영연구 제24권 제5호 통권 98호 2020.09 pp.703-725
6,000원
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호텔기업의 혁신지향문화와 학습지향성이 직무성과에 미치는 영향 : 지식공유의 매개효과
관광경영학회 관광경영연구 제24권 제3호 통권 96호 2020.05 pp.475-494
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상사와 부하의 정서지능이 부하의 조직몰입과 직무성과에 미치는 영향 - LMX 질의 매개효과 연구 -
경성대학교 산업개발연구소 산업혁신연구 제35권 제4호 2019.12 pp.149-183
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프랜차이즈 커피전문점 종사원의 조직정치지각과 직무성과의 관계 연구 : 심리적 압박이 조절효과를 중심으로
관광경영학회 관광경영연구 제22권 제4호 통권 83호 2018.07 pp.719-747
6,900원
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동료의 지연행동 및 직원의 지연행동과 직무성과의 비선형적 관계와 심리적 자본 및 시간관리의 조절효과
한국기업경영학회 기업경영연구 제24권 제5호 통권 제75호 2017.10 pp.135-152
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사회네트워크 구조의 영향연구, 혁신행동과 직무성과를 중심으로
관광경영학회 관광경영연구 정기학술 세미나 제35회 사단법인 관광경영학회 정기학술세미나 2015.02 pp.61-77
5,100원
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고령화시대의 임금체계 컨설팅 방법론 : 직무성과급과 임금피크제를 중심으로
한국경영컨설팅학회 경영컨설팅연구 제14권 제1호 통권 제40호 2014.02 pp.209-228
5,500원
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콜센터 상담원의 감성지능과 조직시민행동이 직무성과에 미치는 영향 : IT활용능력의 조절효과
한국경영정보학회 한국경영정보학회 정기 학술대회 loT 시대의 창조경제 실현을 위한 정보학의 융합과 혁신 2013.11 pp.551-566
4,900원
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