직무역량이 직무효능감과 과업수행에 미치는 영향 : 제주지역 호텔을 중심으로
관광경영학회 관광경영연구 제22권 제2호 통권 81호 2018.03 pp.69-89
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객실승무원 조직의 여성 리더십과 직무효능감 및 직무만족의 구조관계 분석
관광경영학회 관광경영연구 제21권 제5호 통권 78호 2017.09 pp.273-292
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도서관 관리자의 성역할 정체감이 직원의 직무효능감과 조직몰입에 미치는 영향
한국경영컨설팅학회 경영컨설팅연구 제13권 제4호 통권 제39호 2013.12 pp.149-167
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청소년지도사의 회복탄력성과 조직건강성 인식이 소진에 미치는 영향에서 직무효능감의 조절된 매개효과
한국청소년시설환경학회 청소년시설환경 제21권 제2호 통권 제76호 2023.05 pp.35-47
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항공산업의 환경변화에 따른 항공사 승무원의 직무불안정성이 역할 내 행동 및 조직시민행동에 미치는 영향 : 직무 효능감의 조절된 매개효과 검증
한국기업경영학회 기업경영연구 제29권 제6호 통권 제106호 2022.12 pp.153-184
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요양보호사의 자기효능감과 직무스트레스가 서비스 질에 미치는 영향
중소기업융합학회 융합정보논문지(구 중소기업융합학회논문지) 제10권 제12호 2020.12 pp.82-90
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사회복지사의 자기효능감이 직무만족에 미치는 영향에 관한 연구 : 슈퍼비전 조절효과를 중심으로
중소기업융합학회 융합정보논문지(구 중소기업융합학회논문지) 제10권 제7호 2020.07 pp.98-107
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