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특수학교 교사의 일의 의미와 직무 스트레스 간의 관계에서 조직몰입 및 교사효능감의 매개 효과 KCI 등재

최희경, 강은숙, 김영란, 박영숙

국제차세대융합기술학회 차세대융합기술학회논문지 제6권 9호 2022.09 pp.1643-1652

밀레니얼 세대의 일의 의미가 조직몰입과 이직의도에 미치는 영향: 조직정치지각의 조절효과

김창수, 현병환

[NRF 연계] 인문사회21 인문사회21 Vol.14 No.3 2023.06 pp.1089-1104

기업의 사회적 책임이 조직시민행동에 미치는 영향 : 일의 의미, 조직몰입의 순차적 매개 효과와 직무과부하의 조절 효과를 중심으로

김창영, 김병직

[NRF 연계] 공주대학교 KNU기업경영연구소 기업경영리뷰 Vol.12 No.1 2021.02 pp.97-119

일의 의미가 조직몰입에 미치는 영향: 변혁적 리더십의 조절효과

이미애, 김민, 이병걸, 탁진국

[NRF 연계] 한국 산업 및 조직 심리학회 한국심리학회지: 산업 및 조직 Vol.31 No.1 2018.02 pp.221-248

일의 의미가 조직몰입에 미치는 영향: 직무 재창조, 자부심, 조화열정을 중심으로

서재현

[NRF 연계] 한국인력개발학회 HRD연구 Vol.17 No.4 2015.11 pp.47-76

신규간호사의 일의 의미, 조직몰입, 전문직 자기이미지 및 재직의도 간의 관계

김미영, 서형은, 이지애, 박진화

[NRF 연계] 병원간호사회 임상간호연구 Vol.28 No.1 2022.04 pp.54-65

특급호텔 조리 종사원의 일의 의미와 직무만족, 조직몰입 및이직의도와의 인과관계 연구

이문수, 김영중

[NRF 연계] 한국외식산업학회 한국외식산업학회지 Vol.19 No.1 2023.02 pp.7-20

무경계경력태도 유형에 따른 직무성과, 정서적 조직몰입, 일의 의미의 차이: 중소기업 사무직 종사자를 대상으로

홍유리, 박용호

[NRF 연계] 한국기업교육학회 기업교육과인재연구 Vol.22 No.4 2020.12 pp.205-231

임파워링 리더십, 장인적 학습, 일의 의미, 정서적 조직 몰입의 구조적 관계: MZ세대 근로자를 중심으로

이진희, 지성주, Chyue Kalayar Hlaing, 김연희, 장원섭

[NRF 연계] 한국기업교육학회 기업교육과인재연구 Vol.26 No.1 2024.03 pp.33-74

자생적 조직변화의 요건들: 조직의 의미공유, 개인의 즉흥연기 그리고 일에 대한 몰입

전수욱

[NRF 연계] 한국인사조직학회 인사조직연구 Vol.22 No.1 2014.03 pp.243-278