리더-부하간 교환관계 (LMX) 가 직무태도에 미치는 영향에 대한 동료 신뢰의 조절효과분석 - 대인서비스업을 중심으로 -
한국경영컨설팅학회 경영컨설팅연구 제10권 제2호 통권 제25호 2010.06 pp.19-40
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특급 호텔 식음료 부서 종사원의 조직몰입이 직무만족도에 미치는 영향에 관한 연구 - 리더-부하교환관계의 조절 역할을 중심으로 -
[Kisti 연계] 한국식생활문화학회 한국식생활문화학회지 Vol.31 No.2 2016 pp.141-148
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리더-부하간 교환관계(LMX)가 정서적 몰입과 근속적 몰입에 미치는 영향: 직무스트레스의 매개효과를 중심으로
[Kisti 연계] 한국콘텐츠학회 한국콘텐츠학회논문지 Vol.10 No.1 2010 pp.353-364
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직무만족, 조직몰입, 리더-부하교환관계가 조직시민행동에 미치는 영향
[NRF 연계] 이화여자대학교 이화사회과학원 사회과학연구논총 Vol.23 2010.06 pp.23-54
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리더-부하의 교환관계 질, 부하저항, 과업수행간의 구조적 관계
[NRF 연계] 한국자료분석학회 Journal of The Korean Data Analysis Society Vol.13 No.6 2011.12 pp.3121-3134
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리더의 일-삶 균형이 부하 창의성에 미치는 영향: 리더-부하 교환관계의 매개효과와 심리적 주인의식의 조절효과
[NRF 연계] 한국 산업 및 조직 심리학회 한국심리학회지: 산업 및 조직 Vol.36 No.2 2023.05 pp.239-260
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관계적 계약, 진정성 태도 및 내면행동 간의 관계: 리더-부하 교환관계의 조절된 매개효과
[NRF 연계] 한국인적자원개발학회 인적자원개발연구 Vol.19 No.2 2016.06 pp.1-39
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리더의 감독행위가 리더-부하 교환관계(LMX)와 조직시민행동에 미치는 영향
[NRF 연계] 한국인적자원관리학회 인적자원관리연구 Vol.21 No.3 2014.09 pp.357-379
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심리적 임파워먼트 및 리더-부하 교환관계와 조직시민행동의 관계에서 조직지원인식의 매개효과
[NRF 연계] 대한경영학회 대한경영학회지 Vol.24 No.4 2011.08 pp.2415-2437
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표면행동, 감정소진, 이직의도 간의 관계: 리더-부하 교환관계의 조절된 매개효과
[NRF 연계] 대한경영학회 대한경영학회지 Vol.29 No.7 2016.07 pp.1129-1150
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리더-부하 교환관계(LMX)가 조직몰입과 조직시민행동에 미치는 영향 - 조직지원인식의 매개효과 -
[NRF 연계] 한국인적자원관리학회 인적자원관리연구 Vol.22 No.3 2015.09 pp.175-192
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코칭이 리더-부하와의 교환관계(LMX), 조직지원인식, 조직몰입에 미치는 영향
[NRF 연계] 한국인적자원관리학회 인적자원관리연구 Vol.22 No.3 2015.09 pp.89-108
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신입사원의 주도적 성격이 심리적 계약에 미치는 영향: 리더-부하 교환관계(LMX)의 매개효과를 중심으로
[NRF 연계] 한국 산업 및 조직 심리학회 한국심리학회지: 산업 및 조직 Vol.30 No.4 2017.11 pp.607-626
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윤리적 리더십이 리더-부하간 교환관계 질 및 조직시민행동에 미치는 영향
[NRF 연계] 한국인적자원관리학회 인적자원관리연구 Vol.16 No.1 2009.03 pp.181-200
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호텔산업에서 내부커뮤니케이션이 리더-부하 간의 교환관계(LMX)와 종사원 업무태도에 미치는 영향: 대구, 경북 특급호텔을 중심으로
[NRF 연계] 한국관광연구학회 관광연구저널 Vol.30 No.7 2016.07 pp.19-33
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LMX가 부하의 직무만족에 미치는 영향: LLX와 BMX(차상위리더-구성원 교환관계)의 조절효과 검증
[NRF 연계] 한국산업경제학회 산업경제연구 Vol.28 No.2 2015.04 pp.835-856
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상사의 관계적 행동과 리더-부하 교환수준 간의 관계에서 개인차의 조절효과에 관한 연구4)
[NRF 연계] 리더십학회 리더십연구 Vol.11 No.4 2020.08 pp.71-97
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