항공사 객실승무원의 교육훈련, 조직몰입, 고객지향성, 이직의도 간의 영향관계
관광경영학회 관광경영연구 제17권 제2호 통권 55호 2013.06 pp.263-281
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항공사 객실승무원의 임파워먼트에 따른 직무만족과 이직의도에 관한 연구
관광경영학회 관광경영연구 제9권 제1호 통권 23호 2005.02 pp.297-318
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국내·외 항공사 객실승무원의 이미지 유형 비교 연구 : Q-방법론적 접근
관광경영학회 관광경영연구 제23권 제3호 통권 89호 2019.05 pp.203-222
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여행객이 지각하는 항공사 객실승무원의 고객지향성이 구전의도와 관계유지의도에 미치는 영향
관광경영학회 관광경영연구 제21권 제6호 통권 79호 2017.11 pp.673-696
6,100원
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고객의 무례한 행동이 항공사 객실승무원의 정서적 고갈과 일탈행동에 미치는 영향 : 정서적 고갈의 매개효과
관광경영학회 관광경영연구 제22권 제6호 통권 85호 2018.11 pp.501-522
5,800원
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Q-방법론을 적용한 항공사 객실승무원의 이미지 유형 분석
관광경영학회 관광경영연구 제22권 제6호 통권 85호 2018.11 pp.331-351
5,700원
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블랙컨슈머의 행동에 대한 항공사 객실승무원의 감정노동이 직무지속의사에 미치는 영향 : 직무배태성의 매개효과를 중심으로
관광경영학회 관광경영연구 제23권 제4호 통권 90호 2019.07 pp.93-110
5,200원
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서번트 리더십이 팀장신뢰와 팀몰입에 미치는 영향 - 항공사 객실승무원을 중심으로
한국관광서비스학회 관광서비스연구 제11권 제1호 통권 21호 2011.06 pp.27-42
4,900원
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조직정치지각과 조직공정성, 혁신행동의 관계 연구 - 항공사 객실승무원을 중심으로 -
관광경영학회 관광경영연구 정기학술 세미나 제37회 사단법인 관광경영학회 정기학술세미나 2016.02 pp.1-16
4,900원
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조직 내 커뮤니케이션과 직무성과 및 이직의도와의 관계 연구 : 항공사 객실승무원 대상으로
관광경영학회 관광경영연구 제23권 제4호 통권 90호 2019.07 pp.27-44
5,200원
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팀원이 지각한 조직정치가 조직침묵과 이직의도에 미치는 영향 : 항공사 객실승무원을 중심으로
관광경영학회 관광경영연구 제20권 제3호 통권 70호 2016.05 pp.63-81
5,400원
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리더-구성원 교환관계, 지식공유, 경영성과간의 관계 : 항공사 객실승무원을 중심으로
관광경영학회 관광경영연구 제18권 제3호 통권 61호 2014.09 pp.185-208
6,100원
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자기개발 동기가 조직성과에 미치는 영향에서 제약의 조절효과 분석 : 항공사 객실승무원을 중심으로
관광경영학회 관광경영연구 제21권 제6호 통권 79호 2017.11 pp.335-360
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코로나19로 인한 업무 공백이 직무소진 및 서비스 지향성에 미치는 영향 : 항공사 객실 승무원을 대상으로
한국국제경영관리학회 국제경영리뷰 제26권 제3호 2022.09 pp.133-144
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직무스트레스 결정요인과 조직 유효성의 관계에서 직무스트레스의 조절효과 연구 : 항공사 객실승무원을 중심으로
관광경영학회 관광경영연구 제10권 제3호 통권 28호 2006.09 pp.113-138
6,400원
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서열관계 스트레스, 긍정심리자본과 혁신행동 간의 관계에서 일-가정 균형의 조절된 매개효과 : 항공사 여성승무원을 중심으로
한국기업경영학회 기업경영연구 제27권 제4호 통권 제92호 2020.08 pp.73-101
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