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중국 공기업 직장인들이 지각하는 과잉자격과 번영감 : 촉진형 및 예방형 심리적 소유감의 조절 역할 KCI 등재

정쌍쌍, 제단화, 강대석

한국국제경영관리학회 국제경영리뷰 제25권 제3호 2021.09 pp.1-10

조직지원인식이 직무성과에 미치는 영향 : 번영감의 매개효과와 회복탄력성의 조절효과 KCI 등재

정원호

한국생산성학회 생산성연구: 국제융합학술지 제33권 제4호 2019.12 pp.135-165

경로-목표 리더십 스타일과 직무 번영감과의 관계에서 분배 및 절차 공정성의 매개 효과 : 성취지향적, 참여적 리더십을 중심으로

윤소겸, 유상옥, 이윤수

한국산업교육학회 산업교육연구 제40권 제2호 2020.12 pp.23-45

번영감(Thriving at Work): 개념, 선행 영향요인, 그리고 효과성

박상언, 김학수, 임영재

[NRF 연계] 한국인사조직학회 인사조직연구 Vol.24 No.2 2016.05 pp.155-184

토픽모델링을 활용한 직장에서의 번영감(Thriving at work) 연구동향 분석

황수정, 홍아정

[NRF 연계] 글로벌경영학회 글로벌경영학회지 Vol.21 No.3 2024.06 pp.48-70

The Effects of Self-sacrificial Leadership on Thriving at Work: The Mediating Role of Perceived Interpersonal Justice and the Moderating Role of Perceived Corporate Social Responsibility

안동, 이용진, 최연

[NRF 연계] 리더십학회 리더십연구 Vol.12 No.4 2021.11 pp.113-144

Personal, Relational and Job Resources’ Effect on In-Role Job Performance through Thriving at Work: Focusing on the Moderating Effect of Workload

Bhatta pathak, Nirmala, 전인

[NRF 연계] 한국산업경영학회 경영연구 Vol.37 No.1 2022.02 pp.121-145

일-가정/가정-일 갈등 및 충실의 상대적인 효과와 정서적 메커니즘으로서의 번영감

김학수, 박상언

[NRF 연계] 한국인사조직학회 인사조직연구 Vol.26 No.1 2018.02 pp.115-149

사회복지사의 직무번영감: 생존(surviving)을 넘어선 번영(thriving)

최권호

[NRF 연계] 연세대학교 사회복지연구소 한국사회복지조사연구 Vol.63 2019.12 pp.93-127

팀장의 윤리적 리더십이 팀원의 번영감에 미치는 영향:팀 신뢰와 일의 의미의 다수준 매개효과

유민준, 설정훈, 손영우

[NRF 연계] 한국인사조직학회 인사조직연구 Vol.28 No.3 2020.08 pp.97-129

사회복지사의 주도적 직무행동과 이직의도의 관계에 관한 연구: 직무번영감과 직무성과의 이중매개효과를 중심으로

주연선, 임진섭

[NRF 연계] 충남대학교 사회과학연구소 사회과학연구 Vol.35 No.1 2024.01 pp.147-170

심리적 안전감의 효과성과 그 정서적 연결 메커니즘: 긍정적 정서 경험으로서 번영감의 매개역할

박상언

[NRF 연계] 한국인사관리학회 조직과 인사관리연구 Vol.43 No.1 2019.02 pp.195-222

항공사 승무원의 번영감이 업무성과에 미치는 영향: 상사-부하 간 교환관계의 조절효과

고인희, 나동만, 류성민

[NRF 연계] 리더십학회 리더십연구 Vol.10 No.2 2019.03 pp.3-23

서번트 리더십이 번영감에 미치는 영향: 직무자율성의 매개효과와 대인관계의 조절효과

쑹슈메이, 조려방

[NRF 연계] 대한경영학회 대한경영학회지 Vol.37 No.9 2024.09 pp.1431-1450

해군 승조원이 지각한 조직 미덕과 사기의 관계에서 번영감의 매개효과 검증

유민준, 김재화, 설정훈

[NRF 연계] 육군사관학교 화랑대연구소 한국군사학논집 Vol.78 No.1 2022.02 pp.163-192

경력개발과 번영감, 그리고 잡크래프팅 간의 관계

김은지, 문재승

[NRF 연계] 공주대학교 KNU기업경영연구소 기업경영리뷰 Vol.12 No.3 2021.08 pp.1-19

조직 예의가 삶의 만족에 미치는 영향: 번영감과 소명의식의 조절된 매개효과

설정훈, 유민준

[NRF 연계] 한국인사관리학회 조직과 인사관리연구 Vol.43 No.4 2019.11 pp.27-57

호텔 총지배인의 겸손리더십이 구성원의 번영감과 창의적 행동에 미치는 영향

이상우

[NRF 연계] 세명대학교 인문사회과학연구소 인문사회과학연구 Vol.30 No.3 2022.08 pp.330-349

한국판 직무 번영감 척도의 타당화 연구: 유사개념과의 차별성 검증을 중심으로

최정금, 김명소

[NRF 연계] 한국 산업 및 조직 심리학회 한국심리학회지: 산업 및 조직 Vol.31 No.3 2018.08 pp.715-739

연결성과 직무자율성이 구성원의 번영감과 직장생활만족에 미치는 영향: 번영감의 하위 구성차원별 분석

박상언, 김대현

[NRF 연계] 한국인사관리학회 조직과 인사관리연구 Vol.46 No.3 2022.08 pp.1-27