earticle

Exploring the Process of Reducing Psychological Well-Being and Testing the Influence of Variables: The Mediating Role of Job Stress and Moderated Mediation Role of Task Conflict KCI 등재

Lingfeng Zhu, Xiu Jin

한국생산성학회 생산성연구: 국제융합학술지 제37권 제2호 2023.04 pp.137-178

The Influence of Immaterial Incentives on Job Performance of Knowledge Workers : Focusing on Psychological Contract as Mediating Variable KCI 등재

Xue Ying, Song, Jaehoon

한국전문경영인학회 전문경영인연구 제23권 제4호 통권 제64호 2020.12 pp.341-365

The Influence of Authentic Leadership on Psychological Safety in China KCI 등재

Meng-Tian Zhang, Myeong-Cheol Choi, Mo-Ye Li, Ying-Zi Yao, Hann-Earl Kim

국제문화기술진흥원 International Journal of Advanced Culture Technology(IJACT) Volume 9 Number 4 2021.12 pp.135-144

A Study on the influence of Authentic Leadership on Positive psychological, Job engagement in Chinese SMEs KCI 등재

XING YAN, ZHANG YAQIAN

한국무역금융보험학회(구 한국무역보험학회) 무역금융보험연구(구 무역보험연구) 제22권 제6호 2021.12 pp.127-144

Analysis of Psychological Acceptance of Atmospheric Circumstance Change and Influence Factor Related to Health Satisfaction level

Sung, Dae Young

동중앙아시아경상학회 동중아시아경상학회 학술대회 한국, 몽골경제 협력과 동, 중앙아시아 국가들의 역할에 관한 전략적 이슈 2012.06 pp.149-161

The influence of physical self-perception of female college students participating in Pilates classes on perceived health state and psychological wellbeing SCOPUS KCI 등재

Su Yeon Roh

한국운동재활학회 JER Vol.14 No.2 2018.04 pp.192-198

심리적 계약 위반이 조직 몰입을 매개로 이직 의도에 미치는 영향, 그리고 서번트 리더십의 조절 효과 KCI 등재

이효주, 김병직

한국전문경영인학회 전문경영인연구 제24권 제1호 통권 제65호 2021.04 pp.67-90

심리적 계약위반이 이직의도에 미치는 영향 : 조직신뢰의 매개 및 정서의 조절효과를 중심으로 KCI 등재

유천상, 정수진

한국상업교육학회 상업교육연구 제31권 제4호 2017.08 pp.1-22

윤리적 리더십이 안전 행동에 미치는 영향 : 심리적 안전감의 매개 효과 및 도덕 정체성의 조절 효과 KCI 등재

김병직

한국디지털정책학회 디지털융복합연구 제20권 제5호 2022.05 pp.433-441

코칭 리더십은 안전 행동에 어떤 영향을 미치는가? : 일의 의미와 조직 지원 인식의 순차적 매개 효과 KCI 등재

김병직

한국디지털정책학회 디지털융복합연구 제20권 제5호 2022.05 pp.443-451

서번트 리더십이 안전 행동에 미치는 영향 : 심리적 안전감의 매개 효과 및 조망 수용의 조절 효과 KCI 등재

김병직

한국디지털정책학회 디지털융복합연구 제20권 제4호 2022.04 pp.301-308

개인-직무 부합이 적응수행에 미치는 영향 : 심리적 주인의식의 매개효과와 직무열의의 조절효과 KCI 등재

박은지, 박지환

한국전문경영인학회 전문경영인연구 제25권 제4호 통권 제72호 2022.12 pp.137-159

소진이 번영에 미치는 영향 : 우울의 매개효과와 심리적 분리의 조절된 매개효과를 중심으로 KCI 등재

정승철

한국디지털정책학회 디지털융복합연구 제20권 제3호 2022.03 pp.309-316

공공기관 구성원의 개인-직무 적합성이 혁신행동에 미치는 영향 : 심리적 임파워먼트의 매개효과와 자기효능감의 조절효과를 중심으로 KCI 등재

신웅철, 조준, 윤동열

한국기업경영학회 기업경영연구 제28권 제6호 통권 제100호 2021.12 pp.51-68

심리적 파워가 보상형 크라우드펀딩 참여에 미치는 영향 KCI 등재

구지은

한국마케팅관리학회 마케팅관리연구 Vol. 25 No. 3 2020.06 pp.1-16

심리적 계약위반이 조직변화저항에 미치는 영향 : 조직냉소주의의 매개효과 KCI 등재

이상현, 신호철

한국전문경영인학회 전문경영인연구 제23권 제1호 통권 제61호 2020.04 pp.299-317

심리자본의 영향력과 감성지능 및 긍정적 기분의 효과 KCI 등재후보

김대식, 나상균

대한안전경영과학회 대한안전경영과학회지 제19권 제2호 2017.06 pp.159-171

윤리적 리더십이 심리적 계약위반 인식에 미치는 영향 : 리더-구성원 교환관계와 도덕적 정체성의 조절효과 KCI 등재

이기현

한국기업경영학회 기업경영연구 제24권 제2호 2017.04 pp.31-56

도전적 스트레스가 행복에 미치는 영향에 관한 연구 : 심리적임파워먼트와 직무재창조의 매개효과를 중심으로 KCI 등재

박종욱, 오상진

한국경영컨설팅학회 경영컨설팅연구 제20권 제2호 통권 제65호 2020.05 pp.71-84

노인생활무용 참여여부에 따른 심리적 정서 상태가 자기만족도에 끼치는 영향연구

신승아, 정영주

한국무용학회 한국무용학회지 제6권 제1호 2006.06 pp.11-22