Causality Between Organizational Culture and Openness for Change
대한안전경영과학회 대한안전경영과학회지 제22권 제4호 2020.12 pp.27-34
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캠프 지도자들을 위한 역량기반 리더십 계발 모형 연구 : 미국의 사례를 중심으로
한국복음주의기독교교육학회 복음과 교육 제15집 2014.06 pp.125-158
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보육교사의 이직의도에 대한 조직문화와 직무만족도의 영향
[Kisti 연계] 대한가정학회 Family and environment research Vol.52 No.4 2014 pp.405-414
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[NRF 연계] 한국경영교육학회 경영교육연구 Vol.32 No.6 2017.12 pp.23-43
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외식산업 직원의 감성지능, 창의성, 조직몰입간의 관계 연구- 변화지향적 조직문화의 조절효과를 중심으로 -
[NRF 연계] 한국호텔외식관광경영학회 호텔경영학연구 Vol.20 No.4 2011.08 pp.161-182
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[NRF 연계] 한국인사행정학회 한국인사행정학회보 Vol.22 No.4 2023.12 pp.233-243
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지방정부 조직문화의 변화 연구: 2005년과 2009년의 비교
[NRF 연계] 한국조직학회 한국조직학회보 Vol.6 No.3 2009.12 pp.211-234
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조직문화, 리더십과 구성원 태도 간의 변화 연구:2007년과 2010년의 비교를 중심으로
[NRF 연계] 한국조직학회 한국조직학회보 Vol.8 No.3 2011.12 pp.123-160
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경찰조직문화의 진단과 변화에 관한 연구: 충북지방경찰청을 대상으로
[NRF 연계] 한국정책과학학회 한국정책과학학회보 Vol.10 No.4 2006.12 pp.421-441
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조직문화 진단과 변화전략에 관한 연구:대구지하철공사를 대상으로
[NRF 연계] 한국거버넌스학회 한국거버넌스학회보 Vol.13 No.3 2006.12 pp.363-383
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정부혁신에 의한 조직문화변화의 실증 분석- 문화이론을 중심으로 -
[NRF 연계] 한국정부학회 한국행정논집 Vol.19 No.4 2007.12 pp.987-1008
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코로나19로 인한 서울 5성급 호텔 연회부서의 조직문화 변화에 관한 질적 사례연구
[NRF 연계] 한국외식경영학회 외식경영연구 Vol.24 2021.11 pp.175-197
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국토해양부의 조직문화 변화와 공무원 직무행태의 관계에 대한 실증분석 - 조직융합관리에 대한 매개효과를 중심으로 -
[NRF 연계] 한국정부학회 한국행정논집 Vol.21 No.2 2009.06 pp.651-679
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진성리더십이 사회복지조직문화에 미치는 영향: 조직변화몰입과 조직변화저항의 매개효과를 중심으로
[NRF 연계] 한국지방정부학회 지방정부연구 Vol.23 No.2 2019.08 pp.175-202
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유아교사의 적응수행에 영향을 미치는 원장의 진성리더십, 조직문화 및 조직공정성 간의 구조 관계 분석 :변화몰입의 매개효과를 중심으로
[NRF 연계] 한국유아교육학회 유아교육연구 Vol.41 No.4 2021.07 pp.133-157
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[NRF 연계] 한국조직학회 한국조직학회보 Vol.7 No.3 2010.12 pp.79-103
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유아교육기관 조직문화가 유아교사의 초기적응과 변화몰입에 미치는 영향
[NRF 연계] 인문사회21 인문사회21 Vol.14 No.2 2023.04 pp.2223-2238
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스마트워크(Smart Work) 도입의 문제와 대응방안 – 리더십, 커뮤니케이션, 조직문화와 인적자원관리를 중심으로
[NRF 연계] 국제e-비즈니스학회 e-비즈니스연구 Vol.22 No.1 2021.02 pp.107-121
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