교육훈련 및 보상혜택과 정서적 몰입의 관계에서 직무관여의 매개효과에 관한 연구: 통계청 여성 무기계약직을 중심으로
[NRF 연계] 한국조직학회 한국조직학회보 Vol.14 No.2 2017.07 pp.75-96
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신산업 및 고기술 창업 활성화를 위한 지원체계 구축방안 연구
[NRF 연계] 중소벤처기업연구원 중소기업정책연구 Vol.2 No.1 2017.03 pp.1-50
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디지털TV에서의 수용경험과 순환에 관한 연구;가족TV, 개인TV, 우리TV, 나의TV
[NRF 연계] 한국방송학회 방송과 커뮤니케이션 Vol.17 No.4 2016.12 pp.5-52
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직무만족과 처우불공정 지각이 조직구성원의 이직의도에 미치는 영향:통계조사원의 조직 내 대인관계의 조절효과를 중심으로
[NRF 연계] 한국조직학회 한국조직학회보 Vol.13 No.3 2016.10 pp.1-20
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[NRF 연계] 중소벤처기업연구원 중소기업정책연구 Vol.1 No.1 2016.06 pp.31-69
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[NRF 연계] 연세대학교 의과대학 Yonsei Medical Journal Vol.57 No.3 2016.05 pp.761-768
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멘티의 멘토링 참여수준이 개인역량개선에 미치는 영향에 대한 연구: 멘토링 만족도의 매개효과 및 그룹참여도의 조절효과를 중심으로
[NRF 연계] 한국인사관리학회 조직과 인사관리연구 Vol.40 No.1 2016.02 pp.165-197
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국내 공영방송 수신료 인상의 타당성에 관한 연구: 재정건전성과 시청자 복지를 중심으로
[NRF 연계] 한국방송공사 방송문화연구 Vol.27 No.2 2015.12 pp.159-193
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국내 거시경제와 콘텐츠산업 시장 간의 연관관계 연구 : 연립방정식체계 구조모형을 중심으로
[NRF 연계] 한국방송학회 방송통신연구 Vol.92 2015.10 pp.9-43
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누구를 위한 매체균형발전인가?: 정책목표와 정책도구 간 정합성 분석을 중심으로
[NRF 연계] 한국방송학회 방송과 커뮤니케이션 Vol.16 No.3 2015.09 pp.53-91
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변혁적 리더십이 조직시민행동에 미치는 영향 - 그룹일체성과 조직구성원 간 신뢰의 매개효과를 중심으로 -
[NRF 연계] 한국인적자원관리학회 인적자원관리연구 Vol.22 No.2 2015.06 pp.171-192
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리더의 주도적 행동과 배려가 구성원의 조직정치지각에 미치는 영향
[NRF 연계] 피터드러커 소사이어티 창조와 혁신 Vol.8 No.2 2015.05 pp.103-128
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[NRF 연계] 대한산부인과학회 Obstetrics & Gynecology Science Vol.58 No.3 2015.05 pp.203-209
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부하의 인상관리행동이 상사의 주관적 평가에 미치는 영향:조직정치지각의 상호작용효과에 대한 탐색적 분석
[NRF 연계] 대한경영학회 대한경영학회지 Vol.28 No.4 2015.04 pp.1249-1276
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[NRF 연계] 대한산부인과학회 Obstetrics & Gynecology Science Vol.58 No.1 2015.01 pp.65-68
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N스크린 서비스의 능동적 이용에 대한 영향: 이용동기, 지각된 유용성 그리고 애착
[NRF 연계] 한국언론학회 한국언론학보 Vol.58 No.4 2014.08 pp.371-401
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[NRF 연계] 한국인적자원관리학회 인적자원관리연구 Vol.20 No.4 2013.11 pp.227-256
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[NRF 연계] 대한경영학회 대한경영학회지 Vol.26 No.2 2013.02 pp.311-332
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PP의 다양성 보장을 위한 MSO의 수평결합 제한기준 연구: 국내 다채널 유료방송 시장에 대한 오픈필드 접근을 중심으로
[NRF 연계] 에스비에스 미디어 경제와 문화 Vol.11 No.1 2013.02 pp.7-46
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약물치료의 예후가 불량한 나팔관임신에서의 초음파 유도하 임신낭내 methotrexate 주입법을 이용한 보존적 치료 2예
[NRF 연계] 대한산부인과학회 Obstetrics & Gynecology Science Vol.55 No.11 2012.11 pp.848-852
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