earticle

Evaluation of Characteristics on the Reference Gamma Radaition Fields for testing of Personnel Dosimetry Performance

Jang-Jin Oh, Dae-Hyung Cho, Seung-Jae Han, Seong-Ho Na, Dew-Hey Lee, Byung-Soo Lee, Jae-Shik Jun, Ha-Seok Chai, Chul-Young Yi

대한방사선방어학회 방사선방어학회지 VOLUME 23 NUMBER 4 1998.12 pp.229-236

인사고과를 통한 불이익취급의 부당노동행위 증명방법과 문제점 KCI 등재

김유나

한국사회법학회 사회법연구 제42호 2020.12 pp.163-193

조직효과성의 이론적 고찰 (군사보안 담당자 평가를 위한 지표개발) KCI 등재

김성우

한국융합보안학회 융합보안논문지 제15권 제3호 제1권 2015.05 pp.91-97

지방공기업 조직, 인사 및 노사관리 부문 경영평가의 실효성 확보방안 KCI 등재후보

이창길, 임상규

대한지방자치학회 한국지방자치연구 제15권 제2호 통권43호 2013.08 pp.117-139

건물에너지관리 운영실태 및 개선 우선순위 평가 - 유지관리자를 대상으로 -

곽노열, 조승혁, 권혁천, 김태섭, 박용청

대한건축학회지회연합회 대한건축학회지회연합회 학술발표대회논문집 2008년도 추계학술발표대회 2008.12 pp.1003-1008

산업기술유출 범죄예방을 위한 핵심인력 기술유출 위험성 평가지표 개발에 관한 연구 KCI 등재

최유진, 김주연, 이태경, 김민수, 송봉규

한국산업보안연구학회 한국산업보안연구 제14권 특별호 2024.01 pp.55-83

QC담당자의 인식 및 실행이 사후관리에 미치는 영향에 관한 연구 : KS인증 공장심사 평가항목을 중심으로 KCI 등재

유연택, 홍정의, 김광수

대한안전경영과학회 대한안전경영과학회지 제26권 제2호 2024.06 pp.107-115

품질관리 담당자의 인식 변화에 따라 실행이 사후관리에 미치는 영향에 관한 연구 : KS 인증 공장심사 평가항목을 중심으로 KCI 등재

유연택, 홍정의

대한안전경영과학회 대한안전경영과학회지 제26권 제3호 2024.09 pp.123-131

기간제근로자의 정규직 전환기대권 ― 대법원 2016. 11. 10. 선고 2014두45765 판결 ― KCI 등재후보

이세호

한국사회법학회 사회법연구 제30호 2016.12 pp.63-86

스마트워크 환경하의 업무성과에 영향을 미치는 요인에 관한 연구 KCI 등재

강용식, Sun-Dong Kwon

한국정보기술응용학회 JITAM Vol.23 No.1 2016.03 pp.61-77

지방교육행정기관 총액인건비제도 시범 운영 평가에 관한 연구 KCI 등재후보

김민희

한국교육정치학회 교육정치학연구 제18집 제2호 2011.06 pp.83-107

Questionnaire survey & Evaluation for Quality Level of Energy Management System in Buildings - survey for maintenance personnel -

곽노열, 조승혁, 권한솔, 허정호

[Kisti 연계] 한국태양에너지학회 한국태양에너지학회 학술대회논문집 2008 pp.112-119

The development of a taste education program for preschoolers and evaluation of a program by parents and childcare personnel

Shon, Choengmin, Park, Young, Ryou, Hyunjoo, Na, Woori, Choi, Kyungsuk

[Kisti 연계] 한국영양학회 Nutrition research and practice Vol.6 No.5 2012 pp.466-473

Median Rank를 이용한 연구인력 평가 시스템

이성기, 윤덕균

[Kisti 연계] 한국산업경영시스템학회 Journal of the Society of Korea Industrial and Systems Engineering Vol.21 No.47 1998 pp.169-179

대안적 인사평가제도

이승계

[NRF 연계] 한국인문사회과학회 현상과인식 Vol.29 No.3 2005.09 pp.109-135

성과중심 인사평가제도의 성과에 관한 연구: 직무성과계약제도와 근무성적평가제도에 대한 인식을 중심으로

이은진

[NRF 연계] 서울행정학회 한국사회와 행정연구 Vol.21 No.3 2010.11 pp.49-75

항공사 팀 내에서의 인사평가공정성이 존중, 차별 및 조직몰입에 미치는 영향

장미경, 조민호

[NRF 연계] 한양대학교 관광연구소 관광연구논총 Vol.31 No.3 2019.08 pp.95-120

참여정부 인사정책에 대한 평가 소고

백종섭, 이근주, 최순영

[NRF 연계] 한국인사행정학회 한국인사행정학회보 Vol.6 No.2 2007.08 pp.1-31

서울시 신인사시스템에 대한 공무원 인식조사: 성과포인트제도와 현장시정추진단을 중심으로

조윤직, 안지선, 송현진, 노혜정

[NRF 연계] 한국인사행정학회 한국인사행정학회보 Vol.13 No.3 2014.12 pp.277-303

과학기술인력분야 균형인사정책의 평가와 발전방안

박홍엽

[NRF 연계] 한국인사행정학회 한국인사행정학회보 Vol.7 No.1 2008.06 pp.287-314