조직변화 ; 중소기업의 ERP 도입 및 이행과정상의 주요 성공요인 도출을 위한 탐색적 연구 -전문가 조사(Delphi) 기법을 이용한 중요도와 실현수준 간의 갭(gap) 분석-
한국경영정보학회 한국경영정보학회 정기 학술대회 2006년 춘계학술대회 2006.06 pp.899-906
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효과적인 조직기능에 영향을 미치는 인격요인-II. 의사소통과 그룹과정-
[Kisti 연계] 대한간호협회 대한간호 Vol.20 No.2 1981 pp.55-58
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[NRF 연계] 한국정치외교사학회 한국정치외교사논총 Vol.28 No.1 2006.08 pp.5-33
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[NRF 연계] 대한경영학회 대한경영학회지 Vol.20 No.1 2007.02 pp.373-395
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조직 구성원의 내적 동기와 창의적 과정 몰입이 조직창의성 촉진요인에 미치는 영향: 조직 내 상사의 비인격적 감독의 조절 효과
[NRF 연계] 한국기업교육학회 기업교육과인재연구 Vol.22 No.3 2020.09 pp.231-256
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계열사 간 조직통합: 통합과정, 영향요인 및 통합속도를 중심으로
[NRF 연계] 한국전략경영학회 전략경영연구 Vol.16 No.3 2013.12 pp.29-59
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북한 대기오염방지정책과정의영향요인 연구: 조직행태 모델의 적용
[NRF 연계] 연세대학교 통일연구원 통일정책연구 Vol.31 No.1 2022.06 pp.79-106
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[NRF 연계] 한국교육행정학회 교육행정학연구 Vol.39 No.2 2021.06 pp.247-250
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조직성과지표를 중심으로 한 의사소통 장애요인에 대한 탐색적 연구: 성과관리시스템 운영 및 집행과정에서의 함의
[NRF 연계] 한국지방자치학회 한국지방자치학회보 Vol.23 No.4 2011.12 pp.97-124
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