인적자원개발 조직에서 CLO(Chief Learning Officer)의 변혁적 리더십과 조직학습이 조직유효성에 미치는 영향
숭실대학교 한국평생교육ㆍHRD연구소 평생교육ㆍHRD연구 Vol.4 No.2 2008.09 pp.65-89
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기업규모에 따른 조직구성원의 혁신적 조직문화, 조직커뮤니케이션 및 교육훈련효과성이 조직몰입에 미치는 영향: 조직의 인적자원중시가치의 조절효과
한국경영컨설팅학회 경영컨설팅연구 제20권 제3호 통권 제66호 2020.08 pp.83-97
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조직구성원이 인식하는 조직문화가 조직성과에 미치는 영향 : 서울ㆍ경기 지역 기업을 중심으로
한국경영컨설팅학회 경영컨설팅연구 제16권 제1호 통권 제48호 2016.02 pp.17-34
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치과기공사의 직업윤리의식 수준이 조직유효성에 미치는 영향 - 대구 지역을 중심으로 -
대한치과기공학회 대한치과기공학회지 Vol.37 No.2 2015.06 pp.79-94
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한국성인교육학회 Andragogy Today : International Journal of Adult & Continuing Education Vol.12 No.4 2009.11 pp.147-165
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사회복지조직 관리자의 리더십과 조직시민행동, 조직유효성의 인과모형 분석
사회복지개발연구원 사회복지개발연구 제14권 제3호 통권 제57호 2008.09 pp.227-250
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[Kisti 연계] 한국콘텐츠학회 International journal of contents Vol.7 No.4 2011 pp.90-97
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병원 조직의 상사리더십 유형이 조직 유효성에 미치는 영향에 관한 연구: 직종 및 직급 수준에 따른 차이를 중심으로
[Kisti 연계] 한국산업위생학회 한국산업위생학회지 Vol.29 No.1 2019 pp.82-97
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병원 구성원의 조직 유효성 연구 : 직무만족, 조직몰입, 이직의도를 중심으로
[Kisti 연계] 한국콘텐츠학회 한국콘텐츠학회논문지 Vol.17 No.6 2017 pp.261-271
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초임 치과위생사의 직무스트레스가 조직유효성에 미치는 영향
[Kisti 연계] 한국콘텐츠학회 한국콘텐츠학회논문지 Vol.14 No.2 2014 pp.442-449
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직장인의 직무스트레스가 조직유효성에 미치는 영향에 관한 연구
[Kisti 연계] 한국벤처창업학회 벤처창업연구 Vol.10 No.4 2015 pp.177-184
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멘토의 역할기능과 인성특성이 초임 치과위생사의 역할 스트레스와 조직유효성에 미치는 영향
[Kisti 연계] 한국치위생학회 Journal of Korean Society of Dental Hygiene Vol.14 No.2 2014 pp.213-221
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