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중소기업 고용주의 윤리적 리더십이 직무만족에 미치는 영향 : 조직공정성을 매개효과로
대한산업경영학회 산업융합연구(구 대한산업경영학회지) 제20권 제5호 2022.05 pp.11-20
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심리적 계약에서 고용주 약속이 종업원의 조직몰입에 미치는 영향
한국기업경영학회 기업경영연구 제27권 제2호 통권 제90호 2020.04 pp.1-23
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주얼리 산업의 고용주 브랜드가 종사원들의 브랜드 몰입에 미치는 영향
한국브랜드디자인학회 브랜드디자인학연구 Vol.10 No.1 통권 제20호 2012.01 pp.171-186
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고용주의 안전 의무 불이행과 심리적 계약 위반이 근로자의 안전행동과 이직의도에 미치는 효과
[Kisti 연계] 한국안전학회 Journal of the Korean Society of Safety Vol.30 No.3 2015 pp.85-92
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[Kisti 연계] 한국산업간호학회 산업간호학회지 Vol.20 No.1 2011 pp.46-54
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중국 대기업 고용주브랜드가 종업원의 업무성과 및 이직의도에 미치는 영향 - 조직몰입의 매개효과를 중심으로
[Kisti 연계] 한국콘텐츠학회 한국콘텐츠학회논문지 Vol.20 No.8 2020 pp.211-222
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2003년 고용주의 노동력 삭감으로 자동판매기업계는 또 $5\%$ 시장 감소 기록
[Kisti 연계] 한국자동판매기공업협회 벤딩인더스트리 Vol.4 No.4 2004 pp.92-106
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