부모의 양육태도와 아동의 개인적 특성간의 상관관계에 관한 연구
대한산업경영학회 산업융합연구(구 대한산업경영학회지) 제12권 제2호 2014.12 pp.1-15
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상급자의 행위와 부하의 개인적 특성간의 상관관계에 관한 연구
대한산업경영학회 산업융합연구(구 대한산업경영학회지) 제13권 제4호 2015.12 pp.39-45
4,000원
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공정성지각이 조직시민행동요인에 미치는 영향에 관한 연구
대한산업경영학회 산업융합연구(구 대한산업경영학회지) 제7권 제1호 2009.06 pp.1-20
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조직지원과 성과평가공정성지각의 관계에 있어 성과평가결과만족도의 조절효과에 관한 연구
대한산업경영학회 산업융합연구(구 대한산업경영학회지) 제6권 제2호 2008.12 pp.57-74
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러더행동과 상황변수와의 적합성이 부하의 기대 지각상태에 미치는 연구
대한산업경영학회 산업융합연구(구 대한산업경영학회지) 제5권 제2호 2007.12 pp.77-97
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노조의 절차공정성과 노조지원이 투쟁성에 미치는 영향에 관한 연구
대한산업경영학회 산업융합연구(구 대한산업경영학회지) 제4권 제1호 2006.06 pp.67-85
5,400원
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인적자원관리에 있어 역할수행평가의 실태분석 - 효과성 평가의 대안적 개념 중심으로 -
대한산업경영학회 산업융합연구(구 대한산업경영학회지) 제2권 제2호 2004.12 pp.3-30
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경로-목표모형의 통합적 연구; 부하 및 과업특성, 리더행동의 적합성이 부하의 직무만족에 미치는 영향
대한산업경영학회 산업융합연구(구 대한산업경영학회지) 제1권 제1호 2003.06 pp.1-24
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