상사의 비인격적 감독과 부하의 건설적 발언 행동 : 심리적 안전감의 매개효과 및 세대차이의 조절된 매개효과
한국경영컨설팅학회 경영컨설팅연구 제23권 제4호 통권 제81호 2023.08 pp.67-76
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리더의 유머 사용과 조직 구성원의 건설적 발언행동의 관계 : 심리적 안전감의 매개효과와 외향적 성격의 조절효과
한국경영컨설팅학회 경영컨설팅연구 제18권 제1호 통권 제56호 2018.02 pp.105-120
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서비스실패상황에서 서비스제공자의 진정성과 고객발언의 관계에 관한 연구
중소기업융합학회 융합정보논문지(구 중소기업융합학회논문지) 제10권 제1호 2020.01 pp.99-108
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누가 떠나고, 누가 남는가? : 인지적(Hot), 감정적(Cold) 브랜드관계품질에 따른 고객 불만족과 EVL(Exit, Voice, Loyalty)의 관계
한국마케팅관리학회 마케팅관리연구 Vol. 24 No. 1 2019.01 pp.71-94
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임파워링 리더십과 건설적 발언 행동의 관계: 심리적 안전감의 매개효과
[NRF 연계] 리더십학회 리더십연구 Vol.11 No.1 2019.12 pp.3-32
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진정성 리더십이 종업원의 건설적 발언행동에 미치는 영향: 심리적 주인의식의 매개효과
[NRF 연계] 한국 산업 및 조직 심리학회 한국심리학회지: 산업 및 조직 Vol.29 No.2 2016.05 pp.85-105
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상사의 비인격적 행동이 구성원의 건설적 발언행동에 미치는 영향: 심리적 주인의식 매개효과와 핵심자기평가의 조절효과
[NRF 연계] 한국인사관리학회 조직과 인사관리연구 Vol.43 No.2 2019.05 pp.39-65
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참여적 리더십이 중국인 근로자의 건설적 발언행동에 미치는 영향: 조직기반 자존감 매개효과 및 체면의식 조절효과
[NRF 연계] 대한경영학회 대한경영학회지 Vol.36 No.12 2023.12 pp.2161-2182
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호텔직원이 지각한 코칭리더십이 건설적 발언행동에 미치는 영향: 심리적 임파워먼트와 심리적 주인의식의 이중매개효과
[NRF 연계] 한국호텔외식관광경영학회 호텔경영학연구 Vol.29 No.7 2020.10 pp.79-97
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