earticle

한국(韓國)에서의 산업별(産業別) 임금격차(賃金隔差)와 생산기술(生産技術)

전병유

[Kisti 연계] 한국노동경제학회 노동경제논집 Vol.18 No.1 1995 pp.217-239

우리나라 물류기업 특성요인과 근로자 임금격차에 대한 분석연구

구경모

[Kisti 연계] 한국항만경제학회 한국항만경제학회지 Vol.38 No.2 2022 pp.139-152

취업전후 직업훈련 이수와 성별임금격차 완화

신영수

[Kisti 연계] 한국노동경제학회 노동경제논집 Vol.19 No.1 1996 pp.53-68

정보통신산업의 여성고용 유인력 -남.녀별 임금격차를 중심으로-

한인수, 이규범

[Kisti 연계] 한국기술혁신학회 한국기술혁신학회 학술대회논문집 1999 pp.49-61

노동환경(勞動環境)과 직업요건(職業要件)에 대한 보상임금격차(補償賃金隔差)

김태홍

[Kisti 연계] 한국노동경제학회 노동경제논집 Vol.18 No.1 1995 pp.169-194

우리나라 광역대도시 지역노동시장의 임금결정과정과 소득격차

이원호

[Kisti 연계] 한국경제지리학회 한국경제지리학회지 Vol.5 No.2 2002 pp.187-207

보육시설 유형 간 보육교사 임금격차 결정요인의 추정

한유진, 우석진, 이동하

[KICCE 연계] 육아정책연구소 육아정책연구 Vol.9 No.2 2015 pp.161-185

중국의 업종간 임금격차 확대 현황과 대책

북경사무소

[KIEP 연계] 대외경제정책연구원 KIEP 북경사무소브리핑 2006 pp.1-5

인도의 성별 임금격차 분석: 분위별 임금 결정요인 및 임금격차 분해

박원빈, 이순철

[NRF 연계] 한국외국어대학교 인도연구소 남아시아연구 Vol.28 No.1 2022.05 pp.29-59

수직적, 수평적 임금격차가 구성원의 임금만족에 미치는 영향에서 대외 임금수준의 조절효과와 공정성의 매개효과: 토너먼트 이론의 검증

황은오, 오문환, 박지환

[NRF 연계] 공주대학교 KNU기업경영연구소 기업경영리뷰 Vol.12 No.4 2021.11 pp.61-81

사업체 규모별 임금격차 분석: 평균 및 분위별 임금격차 추이

김수현

[NRF 연계] 한국산업노동학회 산업노동연구 Vol.25 No.3 2019.10 pp.291-327

한국의 성별 임금격차 변화에 대한 연구 : 분위별 임금격차 양상

김수현

[NRF 연계] 한국사회경제학회 사회경제평론 Vol.28 No.3 2015.10 pp.119-154

식민지기 조선의 임금수준과 임금격차 ―공장임금을 중심으로1)

김낙년, 박기주

[NRF 연계] 성균관대학교 대동문화연구원 대동문화연구 Vol.74 2011.06 pp.379-417

성별임금격차 완화를 위한 입법․정책과제:임금분포공시제 도입 논의를 중심으로

진명구

[NRF 연계] 한국노동연구원 노동정책연구 Vol.20 No.3 2020.09 pp.27-49

일반간호사의 임금격차 현황과 표준임금 가이드라인 개발

김진현, 하상근, 박영우, 김연희, 이선미, 권현정

[NRF 연계] 병원간호사회 임상간호연구 Vol.26 No.1 2020.04 pp.75-85

팀 내 임금격차와 임금위치가 성과에 미치는 영향: 한국프로야구 팀을 중심으로

양동훈, 고은정, 장용준

[NRF 연계] 한국노동연구원 노동정책연구 Vol.19 No.1 2019.03 pp.93-121

노동조합이 임금격차에 미치는 효과에 대한 시론적 분석과 연대임금 정책

황덕순

[NRF 연계] 한국사회과학연구회 동향과 전망 Vol.63 2005.02 pp.65-93

성별 저임금근로의 위험과 임금격차

김은하, 백학영

[NRF 연계] 한국노동연구원 노동정책연구 Vol.12 No.2 2012.07 pp.75-104

일본 비정규고용의 임금격차해소를 위한 ‘동일노동 동일임금’ 지침의 개요와 과제

조상균

[NRF 연계] 한국고용노사관계학회 산업관계연구 Vol.27 No.2 2017.06 pp.57-81

돌봄직의 임금불이익과 임금격차 분해

이주환, 윤자영

[NRF 연계] 한국사회복지연구회 사회복지연구 Vol.46 No.4 2015.12 pp.33-57