개발지원 관계망 특성이 조직사회화의 학습 및 태도 결과에 미치는 영향
[NRF 연계] 한국직업교육학회 직업교육연구 Vol.30 No.3 2011.10 pp.373-403
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기업 내 공식적, 비공식적 멘토링 유형에 따른 멘토와 멘티의 관계적 특성이 멘토링 기능에 미치는 영향
[NRF 연계] 한국직업교육학회 직업교육연구 Vol.29 No.4 2010.12 pp.329-347
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조직사회화의 학습 결과에 대한 개발지원 관계망 특성과 조직 요인 효과
[NRF 연계] 한국직업교육학회 직업교육연구 Vol.29 No.4 2010.12 pp.263-283
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기업에서 학습지원이 개인의 학습참여와 조직학습에 미치는 영향 분석
[NRF 연계] 한국직업교육학회 직업교육연구 Vol.29 No.3 2010.09 pp.133-156
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경력단절 여성의 구직경로가 성공적인 노동시장 재진입에 미치는 영향: 학력에 따른 차이를 중심으로
[NRF 연계] 한국여성정책연구원 여성연구 Vol.78 No.1 2010.06 pp.31-76
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성인의 함께 배우기에 관한 질적 사례 연구 : 공동육아에 참여한 부모들의 공동체적 학습과정을 중심으로
[NRF 연계] 한국성인교육학회 Andragogy Today: Interdisciplinary Journal of Adult & Continuing Education (IJACE) Vol.13 No.2 2010.05 pp.1-29
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기업의 팀학습 변천 과정에 대한 문화역사적 분석: L사의 사례를 중심으로
[NRF 연계] 한국성인교육학회 Andragogy Today: Interdisciplinary Journal of Adult & Continuing Education (IJACE) Vol.13 No.1 2010.03 pp.91-119
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[NRF 연계] 한국직업교육학회 직업교육연구 Vol.28 No.3 2009.09 pp.209-228
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[NRF 연계] 한국직업교육학회 직업교육연구 Vol.27 No.3 2008.09 pp.109-138
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대졸 초기경력자의 조직적응에 관한 질적 연구: 이직고려사유와 이에 대한 대응실태를 중심으로
[NRF 연계] 한국성인교육학회 Andragogy Today: Interdisciplinary Journal of Adult & Continuing Education (IJACE) Vol.11 No.3 2008.08 pp.105-138
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평생교육 담당자들의 평생교육 개념 이해에 대한 질적 면접 연구
[NRF 연계] 한국성인교육학회 Andragogy Today: Interdisciplinary Journal of Adult & Continuing Education (IJACE) Vol.11 No.2 2008.05 pp.101-121
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대졸 여성 초기경력자의 일터에서의 대인 관계가 조직 내 학습과 적응에 미치는 영향 분석
[NRF 연계] 한국직업교육학회 직업교육연구 Vol.27 No.1 2008.04 pp.23-47
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[NRF 연계] 한국직업교육학회 직업교육연구 Vol.26 No.3 2007.12 pp.141-164
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대졸 초기경력자의 조직적응 요인들과 심리사회적, 구조적, 학습경험적 요인들 간의 정준상관 분석연구
[NRF 연계] 한국교육개발원 한국교육 Vol.34 No.4 2007.12 pp.105-129
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[NRF 연계] 한국교육개발원 한국교육 Vol.32 No.4 2005.12 pp.245-266
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기업교육의 패러다임 전환-훈련에서 학습으로 그리고 성과에서 가치로
[NRF 연계] 한국직업교육학회 직업교육연구 Vol.24 No.1 2005.04 pp.89-110
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[NRF 연계] 한국직업교육학회 직업교육연구 Vol.23 No.3 2004.12 pp.1-18
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[NRF 연계] 한국직업교육학회 직업교육연구 Vol.23 No.1 2004.04 pp.103-118
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[NRF 연계] 한국성인교육학회 Andragogy Today: Interdisciplinary Journal of Adult & Continuing Education (IJACE) Vol.6 No.2 2003.05 pp.1-15
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한국 실업계 고교 졸업자의 직업세계 이행에서 시장과 제도 요인
[NRF 연계] 한국직업교육학회 직업교육연구 Vol.21 No.2 2002.12 pp.471-489
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