Childcare Facilities, Availability of Substitute Workers and Parental Leave Utilization
[NRF 연계] 한국경제연구학회 Korea and the World Economy Vol.19 No.2 2018.08 pp.137-168
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
제도의 도입과 실행의 간극: 육아휴직 기간과 복귀를 중심으로
[NRF 연계] 연세대학교 사회과학연구소 사회과학논집 Vol.50 No.1 2019.05 pp.99-126
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
남성의 육아휴직 사용은 돌봄의 탈젠더화를 촉진할 것인가?: 2010년대 중반 이후 남성 육아휴직자의 경험을 중심으로
[NRF 연계] 한국여성학회 한국여성학 Vol.38 No.1 2022.03 pp.111-146
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
육아휴직제도의 고용유지 효과 _ 사후지급금 제도를 중심으로
[NRF 연계] 한국사회보장학회 사회보장연구 Vol.35 No.2 2019.05 pp.143-165
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
육아휴직 이후 무슨 일이 있었을까? : 젠더효과와 고용유지를 중심으로 본 심층면접 분석
[NRF 연계] 한국여성정책연구원 여성연구 Vol.109 No.2 2021.06 pp.69-99
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
출산전후 휴가 및 육아휴직 활용가능성이출산에 미치는 영향 : 신혼여성을 중심으로
[NRF 연계] 한국여성정책연구원 여성연구 Vol.96 No.1 2018.03 pp.79-118
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
육아휴직‧육아휴직 급여제도의 출생아 수 제고 효과 분석
[NRF 연계] 한국경제연구학회 한국경제연구 Vol.38 No.3 2020.09 pp.43-64
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
[NRF 연계] 한국사회복지정책학회 사회복지정책 Vol.42 No.3 2015.09 pp.51-75
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
아버지 대상 가족친화제도 디커플링 인식 및 영향요인: 배우자 출산휴가와 육아휴직을 중심으로
[NRF 연계] 서울대학교 한국행정연구소 행정논총 Vol.56 No.4 2018.12 pp.157-188
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
탈상품화·탈가족화 관점에서 본 한국 일가족양립정책, 1990~2014 : 출산휴가·육아휴직제도와 보육정책을 중심으로
[NRF 연계] 한국여성학회 한국여성학 Vol.31 No.3 2015.09 pp.179-218
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
[NRF 연계] 한국개발연구원 KDI Journal of Economic Policy Vol.34 No.1 2012.03 pp.169-197
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
[NRF 연계] 서울대학교 국제학연구소 국제지역연구 Vol.29 No.4 2020.12 pp.55-80
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
남성육아휴직의무제를 통한 아빠노동자 탄생에 관한 사례연구
[NRF 연계] 한국가족학회 가족과 문화 Vol.31 No.4 2019.12 pp.1-29
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
[NRF 연계] 한국보건사회연구원 보건사회연구 Vol.44 No.1 2024.03 pp.398-425
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
[NRF 연계] 한국윤리경영학회 윤리경영연구 Vol.20 No.1 2020.07 pp.33-66
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
[NRF 연계] 이화여자대학교 젠더법학연구소 이화젠더법학 Vol.8 No.1 2016.06 pp.153-183
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
복지국가의 육아휴직제도의 변화와 시사점: 영국, 독일, 스웨덴을 중심으로
[NRF 연계] 인문사회21 인문사회21 Vol.11 No.2 2020.04 pp.871-884
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
[NRF 연계] 계명대학교 여성학연구소 젠더와 문화 Vol.11 No.1 2018.06 pp.145-183
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
남성의 육아휴직 경험에 대한 연구 : 이분법적 젠더 역할에 대한 인식 변화 가능성을 중심으로
[NRF 연계] 한국사회복지연구회 사회복지연구 Vol.46 No.4 2015.12 pp.285-319
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
0개의 논문이 장바구니에 담겼습니다.
- 구매 불가 논문
-