영업사원의 조직동일시가 고객지향적 판매에 미치는 영향 : 고용형태의 조절효과를 중심으로
한국전략마케팅학회 마케팅논집 제25집 제1호 통권 73호 2017.03 pp.111-129
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영업사원이 지각하는 고용불안정성이 기회주의 행동과 고객지향적 판매행동에 미치는 영향 : 조직지원과 가치관 일치의 조절효과
한국전략마케팅학회 마케팅논집 제28집 제3호 통권 87호 2020.09 pp.59-82
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기업의 ESG 경영활동이 영업사원 성과창출에 미치는 영향 : 영업사원 ESG 태도변화의 매개효과를 중심으로
한국마케팅관리학회 마케팅관리연구 Vol. 28 No. 3 2023.07 pp.97-126
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기업의 ESG 경영활동이 영업사원 성과창출에 미치는 영향 - 영업사원 ESG 태도변화의 매개효과를 중심으로 -
한국마케팅관리학회 한국마케팅관리학회 학술대회 지구적책임과 인공지능 시대의 마케팅 2023.04 pp.9-10
영업관리자의 변혁적 리더십이 영업사원의 조직몰입 및 관리자신뢰에 미치는 영향 : 영업유형 및 영업사원성향의 조절효과를 중심으로
한국마케팅관리학회 마케팅관리연구 Vol. 21 No. 2 2016.04 pp.1-30
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영업사원의 고객지향적 영업이 조직성과에 미치는 영향 연구: 조직몰입의 매개효과를 중심으로
[NRF 연계] 한국고객만족경영학회 고객만족경영연구 Vol.19 No.1 2017.04 pp.59-78
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