한국기업의 중국법인에서 국제인사관리정책과 노동생산성간의 관계 : 본사인력의존과 현지선행경영역량의 조절효과검증을 중심으로
한국국제경영관리학회 국제경영리뷰 제16권 제1호 2012.03 pp.153-176
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한국성인교육학회 Andragogy Today : International Journal of Adult & Continuing Education Vol. 8 No.1 2005.02 pp.57-93
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한국인 주재원 업무수행결과에 영향을 미치는 요인 분석: A사 중심으로
한국성인교육학회 Andragogy Today : International Journal of Adult & Continuing Education Vol. 9 No.3 2006.08 pp.83-105
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Intercultural Training for Korean Expatriates based on German Cultural Standard Model
[NRF 연계] 한독경상학회 경상논총 Vol.37 No.2 2019.06 pp.83-106
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Host Language Proficiency and Adjustment of South Korean Expatriates on Overseas Assignments
[NRF 연계] 글로벌경영학회 글로벌경영학회지 Vol.11 No.4 2014.12 pp.1-22
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Equity Level and expatriates of Foreign Subsidiaries; A Case of Korean FDI
[NRF 연계] 한국무역학회 무역학회지 Vol.38 No.5 2013.11 pp.549-572
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1년 이하의 주재원 경험이 있는 한국 글로벌 기업의 한국인 주재원의 파견 전 교육 요구 분석
[NRF 연계] 한국성인교육학회 Andragogy Today: Interdisciplinary Journal of Adult & Continuing Education (IJACE) Vol.8 No.1 2005.02 pp.57-93
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한국 글로벌 기업의 해외 법인에 근무하는 현채인의 관점에서 본 한국인 주재원의 필요 역량 분석
[NRF 연계] 한국직업교육학회 직업교육연구 Vol.26 No.1 2007.04 pp.119-138
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한국인 주재원 업무수행결과에 영향을 미치는 요인 분석: A사 중심으로
[NRF 연계] 한국성인교육학회 Andragogy Today: Interdisciplinary Journal of Adult & Continuing Education (IJACE) Vol.9 No.3 2006.08 pp.83-105
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해외주재원의 이문화 적응에 영향을 미치는요인에 관한 연구- 중국진출 한국기업을 중심으로 -
[NRF 연계] 한국인적자원개발학회 인적자원개발연구 Vol.15 No.1 2012.06 pp.147-175
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한국기업 해외주재원의 세대구분과 해외주재원 역할변화에 따른 육성방향에 대한 연구
[NRF 연계] 한국기업교육학회 기업교육과인재연구 Vol.22 No.4 2020.12 pp.1-24
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한국기업 해외자회사 내 주재원의 국제경계관리행동에 관한 탐색적 연구
[NRF 연계] 한국국제경영학회 국제경영연구 Vol.26 No.4 2015.11 pp.61-91
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장기간 타문화를 경험한 기독교 선교사들의 한국사회 재정착과정: 평생학습과 개인경력개발 중심으로
[NRF 연계] 한국선교신학회 선교신학 Vol.37 2014.11 pp.43-74
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해외단기파견자의 파견전교육 및 현지생활지원이 파견적응 및 경력성장기회에 미치는 영향
[NRF 연계] 한국기업교육학회 기업교육과인재연구 Vol.24 No.3 2022.09 pp.57-84
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