플랫폼 기업 신입사원의 선도적 행위가 조직몰입에 미치는 영향 : 조직문화 인식의 조절효과
한국기업경영학회 기업경영연구 제27권 제6호 통권 제94호 2020.12 pp.125-145
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사회초년생의 조직몰입과 선도적행위, 상사․동료지원의 관계에 있어 직무만족의 매개효과
[NRF 연계] 한국농·산업교육학회 농업교육과 인적자원개발 Vol.50 No.3 2018.09 pp.111-127
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조직의 사회화 전략과 신입사원의 선도적 행위가 사회화 결과들에 미치는 효과에 관한 연구
[NRF 연계] 한국인사조직학회 인사조직연구 Vol.12 No.1 2004.03 pp.175-212
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응급실 간호사의 회복탄력성, 환자안전관리에 대한 인식, 선도적 행위가 표준주의 수행에 미치는 영향
[NRF 연계] 병원간호사회 임상간호연구 Vol.30 No.2 2024.08 pp.104-113
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