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The Relationship between Paradoxical Leadership and Job Engagement : The Moderated Mediation Role of the Perceived Organizational Learning Culture KCI 등재
Jiaxing Du, Xiu Jin
한국생산성학회 생산성연구: 국제융합학술지 제37권 제1호 2023.02 pp.5-45
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상사의 비인격적 감독이 중국 중소기업 구성원들의 지식은폐와 직무열의에 미치는 영향 : 상사신뢰의 매개효과 검증 KCI 등재
두찌아싱, 장준호
한국디지털정책학회 디지털융복합연구 제20권 제5호 2022.05 pp.107-117
4,200원
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