취업 기혼여성의 일-가정 전이에 영향을 미치는 요인에 대한 위계적 회귀분석
숭실대학교 한국평생교육ㆍHRD연구소 평생교육ㆍHRD연구 Vol.18 No.3 2022.06 pp.33-57
6,300원
※ 기관로그인 시 무료 이용이 가능합니다.
잠재전이분석을 활용한 여성 근로자의 일-가정 전이 잠재계층 및 영향요인 분석
[NRF 연계] 한국여성정책연구원 여성연구 Vol.108 No.1 2021.03 pp.67-97
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
직장-가정 간 전이와 일상생활 스트레스 및 주관적 행복감의 구조적 관계
[NRF 연계] 학습자중심교과교육학회 학습자중심교과교육연구 Vol.24 No.3 2024.02 pp.149-167
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
유럽연합의 가족정책과 유럽연합 회원국의 대응: 일·가정 양립에서 일·생활 균형으로의 전환
[NRF 연계] 한국외국어대학교 EU연구소 EU연구 Vol.73 2024.11 pp.83-112
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
일-가정 양립 정책의 변화 추이-에스핑-앤더슨의 복지국가유형을 중심으로-
[NRF 연계] 한국비교정부학회 한국비교정부학보 Vol.15 No.3 2011.12 pp.255-274
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
유자녀 직장여성의 일-가정 전이에 따른 잠재계층 탐색과 계층 간 전이에 대한 영향요인 검증
[NRF 연계] 연세대학교 사회복지연구소 한국사회복지조사연구 Vol.79 2023.12 pp.27-60
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
“돈 얼마 더 주는 건 중요하지 않아요”: 일･가족 양립 경험에서 나타나는 자기타협적 경력전환 고찰
[NRF 연계] 대한경영학회 대한경영학회지 Vol.38 No.8 2025.08 pp.1449-1483
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
0개의 논문이 장바구니에 담겼습니다.
- 구매 불가 논문
-