노인요양시설 요양보호사의 고용환경이 근속기간에 미치는 영향 : 고용형태의 조절효과를 중심으로
한국통합사례관리학회 한국케어매니지먼트연구 제34호 2020.03 pp.91-115
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AHP를 이용한 장기 근속자들의 직무만족요소 비교 분석 - P사 혁신업무 담당자와 S사 생산업무 담당자 비교 사례연구 -
대한안전경영과학회 대한안전경영과학회지 제16권 제4호 2014.12 pp.405-416
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[Kisti 연계] 한국치위생학회 Journal of Korean Society of Dental Hygiene Vol.17 No.6 2017 pp.1025-1035
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[Kisti 연계] 한국기술혁신학회 기술혁신학회지 Vol.17 No.1 2014 pp.68-94
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장기현장실습을 통한 연계취업 활성화 방안 연구: 금오공과대학교 외 3개대학 사례를 중심으로
[Kisti 연계] 한국실천공학교육학회 한국실천공학교육학회논문지 Vol.9 No.1 2017 pp.31-39
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재학 중 현장실습과 취업 후 직무만족 간의 관계에 관한 연구: 장·단기현장실습의 비교
[Kisti 연계] 한국공학교육학회 공학교육연구 Vol.21 No.1 2018 pp.44-55
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장기현장실습이 취업 후 직무만족에 미치는 영향 - 조직몰입도, 직무일치도의 매개효과를 중심으로
[Kisti 연계] 한국공학교육학회 공학교육연구 Vol.20 No.5 2017 pp.3-13
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[NRF 연계] 한국고용노사관계학회 산업관계연구 Vol.16 No.2 2006.12 pp.117-134
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[NRF 연계] 중앙대학교 문화콘텐츠기술연구원 다문화콘텐츠연구 Vol.39 2022.04 pp.7-34
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[NRF 연계] 한국직업교육학회 직업교육연구 Vol.36 No.5 2017.10 pp.73-94
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허즈버그의 동기위생이론을 적용한 베이커리 종사원의 직무만족도와 장기근속의도의 영향관계
[NRF 연계] 한국외식산업학회 한국외식산업학회지 Vol.20 No.2 2024.04 pp.301-320
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[NRF 연계] 한국정책개발학회 정책개발연구 Vol.22 No.2 2022.12 pp.209-233
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연근해어업에서의 이주노동자 수용제도의 한일 비교: 장기 고용으로의 변화에 주목하여
[NRF 연계] 중앙대학교 문화콘텐츠기술연구원 다문화콘텐츠연구 Vol.45 2023.09 pp.295-325
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한국의 산업별 중・장기 고용탄력성 연구 -1975-2005년 접속불변산업연관표의 이용-
[NRF 연계] 한일경상학회 한일경상논집 Vol.78 2018.02 pp.31-51
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노인장기요양보험제도와 노인일자리 사업에 대한 담론 분석: 시민권과 성인지적 접근을 중심으로
[NRF 연계] 한국노인복지학회 노인복지연구 Vol.44 2009.06 pp.209-226
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제주지역 중·장기 거주 결혼이주여성 취업의 한계와 개선 방안
[NRF 연계] 인문사회21 인문사회21 Vol.12 No.4 2021.08 pp.2915-2930
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