보육교사의 직무배태성이 이직의도에 미치는 영향 : 이직의도, 조직몰입 및 직무만족 간의 구조적 관계 분석
국제차세대융합기술학회 차세대융합기술학회논문지 제7권 11호 2023.11 pp.1940-1953
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서비스 산업종사자의 직무배태성과 이직의도간의 임파워먼트 조절효과
한국상업경영학회(구 한국상업교육학회) 상업경영연구(구 상업교육연구) 제25권 제3호 2011.08 pp.195-214
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피부미용사의 경력에 따른 직무만족도 및 이직의도 실태 조사
한국미용예술경영학회 미용예술경영연구 Vol. 4 No.3 통권 10호 2010.12 pp.169-177
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종합병원 일반 간호사의 근무지 이동과 관련된 직무 스트레스 및 이직의도
[Kisti 연계] 간호행정학회 간호행정학회지 Vol.9 No.1 2003 pp.141-150
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직무스트레스에 의한 소진이 이직의도에 미치는 영향: 보육시설 종사자를 중심으로
[NRF 연계] 한국정책과학학회 한국정책과학학회보 Vol.12 No.4 2008.12 pp.367-388
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직무스트레스와 이직의도에 미치는 선행요인에 대한 연구 : 변혁적 리더십 및 자기효능감을 중심으로
[NRF 연계] 피터드러커 소사이어티 창조와 혁신 Vol.14 No.2 2021.06 pp.1-31
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리더십 특성, 회복력이 직무스트레스와 이직의도에 미치는 영향에 대한 연구
[NRF 연계] 조선대학교 지식경영연구원 기업과혁신연구 Vol.44 No.2 2021.06 pp.111-129
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요양보호사의 근무환경과 휴가권이 직무태도에 미치는 영향
[NRF 연계] 한국정책분석평가학회 정책분석평가학회보 Vol.30 No.4 2020.12 pp.211-238
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경찰 수사관의 역할 스트레스가 직무만족도 및 보직이동의사에 미치는 영향에 대한 연구
[NRF 연계] 경찰대학 경찰학연구 Vol.23 No.2 2023.06 pp.229-264
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학습환경이 학습전이 의도와 직무만족에 미치는 영향에 관한 연구 -중국기업의 유형별 조직문화 특성을 중심으로-
[NRF 연계] 국제지역학회 국제지역연구 Vol.12 No.3 2008.12 pp.391-415
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