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교정시설 종사자의 조직몰입이 의사소통을 매개로 조직 생활만족도에 미치는 영향 KCI 등재

김정훈

한국교정복지학회 교정복지연구 제62호 2019.10 pp.1-25

한국, 영국 스웨덴의 근로자가 인식한 조직문화의 가족친화도와 일, 가족생활에 대한 만족도 비교

유계숙

한국가족자원경영학회 한국가족자원경영학회 학술대회논문집 가족 친화적 생활환경 조성을 위한 실천방안 2010.05 p.303

A Mixed-Method Study on the Career Skills of the Disabled - Focusing on Employers’ Attitudes and Satisfaction with Employment - KCI 등재

Gi Chang Kim, Eun Kyoung Shin

위기관리 이론과 실천 한국위기관리논집 제12권 제4호 2016.04 pp.111-137

한국, 영국, 스웨덴의 근로자가 인식한 조직문화의 가족친화도와 일.가족생활에 대한 만족도 비교

유계숙

[Kisti 연계] 한국가정관리학회 한국가정관리학회지 Vol.28 No.5 2010 pp.13-23

한국, 영구, 스웨덴의 근로자가 인식한 조직문화의 가족친화도와 일.가족생활에 대한 만족도 비교

유계숙

[Kisti 연계] 한국가정관리학회 한국가정관리학회 학술대회논문집 2010 p.303

사회적협동조합 구성원의 조직몰입이 생활만족도에 미치는 영향에 관한 연구:의사소통방식을 매개변수로

강호길, 김정훈

[NRF 연계] 한국협동조합학회 한국협동조합연구 Vol.36 No.2 2018.08 pp.75-91

조직지원인식이 업무성과 및 생활만족도에 미치는 영향: 일-가정 촉진의 매개효과

전지영, 우주연, 호 민, 곽원준

[NRF 연계] 대한경영학회 대한경영학회지 Vol.31 No.10 2018.10 pp.1973-1990

조직 내에서의 카카오톡 이용이 조직생활에 미치는 효과 분석 : 조직동일시, 조직지원, 직무만족도에 대한 영향을 중심으로

조재희, 김해연

[NRF 연계] 에스비에스 미디어 경제와 문화 Vol.16 No.3 2018.08 pp.42-77

장애인거주시설 생활지도원이 지각한 직무만족도가 서비스 질에 미치는 영향 및 조직 네트워크의 조절효과

김태형, 손인봉

[NRF 연계] 한국장애인개발원 장애인복지연구 Vol.10 No.1 2019.06 pp.39-64

노인생활시설 사회복지사들의 직무 및 조직특성과 직무만족도의 관계에서 전문직업적 정체성의 매개효과

차명진, 제석봉

[NRF 연계] 한국노년학회 한국노년학 Vol.29 No.2 2009.05 pp.669-682