가족 친화적 상사 행동 측정 도구의 신뢰도 및 타당도 연구
[NRF 연계] 한국자료분석학회 Journal of The Korean Data Analysis Society Vol.23 No.4 2021.08 pp.1965-1982
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유연근무제도의 활용과 상사의 가정 친화적 행동이 구성원의 일과 삶의 균형에 미치는 영향: 공식 제도와 비공식적 지원 행동의 결합 효과
[NRF 연계] 한국인사관리학회 조직과 인사관리연구 Vol.44 No.3 2020.08 pp.29-51
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