전략적 인적자원관리가 종업원의 직무성과 및 조직몰입에 미치는 영향: 내재적·외재적 동기부여의 매개효과를 중심으로
[NRF 연계] 대한경영학회 대한경영학회지 Vol.28 No.3 2015.03 pp.821-839
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