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영어

The senior employment program is in force to provide social activity, job positions, and income stability for the old who lost economic security form their families and business companies. This study investigated the effectiveness of Senior Employment Program. Concretely, the purpose of this study is Senior Employment Program influences the quality of life for the elderly, which are composed of subjective physical condition, financial conditions, self-worth, and self-efficiency. 20 of elderly who participating in the program agreed to an depth interview. This research reviewed on the effect of Senior Employment Program to their life satisfaction and got positive verification about the effectiveness of the project. The major results shown through this study are as follows. First, elderly people who participated the program had higher satisfaction. Second, elderly people who participating the program achieve self-esteem, self-worth. Third, they experience improvement of relation with their family, and social relationship. Forth, they want more work that fits them and demand for pay increase.

한국어

노인일자리 사업은 노인들이 활기차고 건강한 노후생활 영위할 수 있도록 다양한 일자리 및 사회활동을 지원하여 노인복지 향상에 기여하기 위한 목적으로 수행되고 있는 사업이다. 본 연구에서는 실제로 노인일자리 사업에 참여하시는 어르신들이 만족감을 느끼면서 건강한 노후생활을 영위하는 가를 알아보기 위하여 20여분의 어르신들을 대상으로 심층면접을 수행하였다. 심층면접 결과 참여 어르신들의 일자리 사업 참여 동기로는 경제적으로 도움이 되고 싶어서가 가장 많으며, 소일거리 삼아서 나온다는 분은 드물었다. 둘째, 일자리 사업에 참여함으로 인하여 느낀 변화를 개인적 차원, 가족 차원, 사회적 차원으로 살펴보면, 개인적으로는 보다 당당해진 느낌, 자존감이 높아지고 건강을 유지하기 위해서 노력한다는 점을 들고 있다. 가족관계 측면에서는 자녀에게 경제적 부담을 덜어주게 되어서 배우자에게는 경제적으로 보탬이 될 수 있어서 가족관계가 일을 하지 않을 때보다 더 좋아졌다는 응답이 많았다. 사회적으로도 혼자서 무료하고 외롭게 시간을 보내는 것이 아니고 일을 하면서 다른 사람들도 만날 수 있어서 만족스럽다고 말씀하시고 계신다. 셋째, 애로사항이나 요구사항에 대해서는, 급여수준에 대한 인상, 노인에 대한 인식변화에 기반을 둔 다양한 일자리 창출, 안정적인 일자리 사업 운영을 통한 불안감 해소 등을 지적하고 있다.