한국인터넷방송통신학회 The International Journal of Advanced Smart Convergence Volume 10 Number 1 2021.03 pp.82-88
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COVID-19 시대의 재택근무, 조직동일시, 이직의도 간의 관계 : 지각된 직무자율성의 조절된 매개효과 탐색
한국생산성학회 생산성연구: 국제융합학술지 제35권 제4호 2021.12 pp.83-123
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재택근무 확대가 도시공간과 통행행태에 가져올 파급영향에 대한 기초연구 : COVID-19 이후 늘어난 재택근무 경험자 대상 조사를 중심으로
한국지역개발학회 한국지역개발학회지 33권 2호 통권 116집 2021.06 pp.57-80
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재택근무 제도강화와 테크노스트레스가 업무생산성에 미치는 영향에 관한 연구 : 행동통제와 기술준비도의 조절효과를 중심으로
한국정보기술응용학회 JITAM Vol.27 No.4 2020.08 pp.63-83
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재택근무 환경에서 기술유출방지 보안정책 변화에 대한 직원 수용도 연구
한국산업보안연구학회 한국산업보안연구 제11권 제2호 통권 제21호 2021.08 pp.41-58
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원격근로제를 위한 기술 준비도 측정지표 개발에 관한 연구
한국경영컨설팅학회 경영컨설팅연구 제22권 제6호 통권 제78호 2022.12 pp.93-106
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A Search Model Using Time Interval Variation to Identify Face Recognition Results
한국인터넷방송통신학회 The International Journal of Advanced Smart Convergence Volume 11 Number 3 2022.09 pp.64-71
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뉴노멀 시대 주요 산업보안 법제의 개선방안에 대한 연구 : 원격·재택근무 환경을 중심으로
한국산업보안연구학회 한국산업보안연구 제12권 제1호 통권 제23호 2022.04 pp.353-377
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COVID-19 대유행시 국내 스마트워크 도입 결정요인
한국경영정보학회 한국경영정보학회 정기 학술대회 Digital Transformation and Sustainable Growth : A New Management Paradigm 2020.12 pp.408-409
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The Causal Relationship between the Acceptance Attitudes and the Expected Effects of Smart Work
한국정보기술응용학회 JITAM Vol.21 No.1 2014.03 pp.151-163
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조직 내 구성원간 스마트워크 수용태도 차이에 대한 탐색적 연구
한국정보기술응용학회 JITAM Vol.20 No.4 2013.12 pp.249-261
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Exploring the Difference in Acceptance of Smart Work among Levels of Leadership Styles
한국정보기술응용학회 JITAM Vol.20 No.4 2013.12 pp.151-163
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