earticle

The Effects of Perceived Organizational Support (POS) on Organizational Performance in Social Enterprise KCI 등재

Ma, Yunjun, Ji, Yong-Seung

한국전문경영인학회 전문경영인연구 제24권 제3호 통권 제67호 2021.10 pp.125-148

Impact of Organizational Justice and Perceived Organizational Support on Effectiveness of Police Crime Control KCI 등재

Soochang Lee, Wooyeol Jung

국제문화기술진흥원 International Journal of Advanced Culture Technology(IJACT) Volume 7 Number 1 2019.03 pp.49-57

Psychological Entitlement and Deviant Behavior : The Moderating Effects of Organizational Justice and Perceived Organizational Support KCI 등재

Chung, Yang Woon, Yang, Ji Yeon

한국기업경영학회 기업경영연구 제22권 제5호 2015.10 pp.307-325

Managing workplace diversity and employees’ turnover intention : The mediating role of perceived organizational support KCI 등재

Hye Kyoung Kim, Ung Hee Lee

한국디지털정책학회 디지털융복합연구 제12권 제10호 2014.10 pp.145-156

A study on the Relationship between Leadership and Agile Culture : focusing on the mediating effect of Perceived Organizational Support(POS) KCI 등재

Tae-Wan Kim, Yen-Yoo You, Jung-Wan Hong

중소기업융합학회 융합정보논문지(구 중소기업융합학회논문지) 제11권 제6호 2021.06 pp.226-242

Factors Influencing Small and Medium-sized Hospital Nurses’ Human- centered Care Practices on COVID-19 - Relationship between the Fatigue of Infection Control, Organizational Culture Recognition, Support of Resources, and Human-Centered Care Practice Perceived by Nurses - KCI 등재

Seon Ok Kim, Jae Woo Oh, Yang Sin Kim, Hee-jung Kwag, Sun Ju Lee

위기관리 이론과 실천 한국위기관리논집 제17권 제3호 2021.03 pp.25-37

스키리조트 종업원의 조직지원인식과 조직신뢰, 조직몰입, 고객지향성의 관계 KCI 등재후보

송홍락, 유원용

한국스포츠학회 한국스포츠학회지 제11권 제1호 2013.03 pp.101-113

조직지원인식과 긍정심리자본이 조직몰입에 미치는 영향 : 조직신뢰의 조절효과를 중심으로 KCI 등재

박선대, 김문중

한국상업교육학회 상업교육연구 제34권 제6호 2020.12 pp.147-180

조직지원인식, 팀웍, 조직몰입의 관계와 조직 냉소주의에 대한 효과

김진희

한국기업경영학회 기업경영연구 제18권 제3호 2011.09 pp.1-16

경찰관의 조직공정성 지각이 조직지원인식과 직무만족 및 조직시민행동에 미치는 영향 : 전북경찰청 경찰관의 인식을 중심으로 KCI 등재

이명우

한국치안행정학회 한국치안행정논집 제19권 제2호 2022.05 pp.205-225

조직지원인식과 상사지원인식 일치 정도가 혁신행동에 미치는 영향과 조직 및 팀 재직기간의 조절역할 KCI 등재

제갈란, 김학수

한국생산성학회 생산성연구: 국제융합학술지 제35권 제4호 2021.12 pp.3-42

조직지원지각과 조직정치지각이 공유책임감을 매개로 팀혁신과 팀성과에 미치는 영향에 관한 연구 KCI 등재

김문주

한국기업경영학회 기업경영연구 제27권 제5호 통권 제93호 2020.10 pp.99-118

융ㆍ복합 시대의 조직지원인식과 조직시민행동간 조직몰입과 심리적 임파워먼트의 매개효과 KCI 등재

강은구, 이선규

한국디지털정책학회 디지털융복합연구 제15권 제9호 2017.09 pp.99-110

조직지원인식이 조직몰입과 조직시민행동에 미치는 영향에 관한 연구

김용재, 김종완, 김세환

대한산업경영학회 산업융합연구(구 대한산업경영학회지) 제7권 제1호 2009.06 pp.83-100

교사의 학교조직공적성 인식과 조직지원인식, 리더-구성원 교환관계(LMX)및 학교조직효과성간의 관계 KCI 등재

강경석, 황구현

한국교원교육학회 한국교원교육연구 제26권 제3호 2009.08 pp.141-168

콜센터 상담사들의 개인특성과 조직후원인식이 조직몰입, 조직시민행동에 미치는 영향 KCI 등재

노현우, 한경일

한국디지털정책학회 디지털융복합연구 제11권 제7호 2013.07 pp.123-133

항공사 승무원이 지각하는 고객불량행동과 직무소진, 조직시민행동의 구조적 관계 : 조직후원인식의 조절효과를 중심으로

이명숙

관광경영학회 관광경영연구 제22권 제7호 통권 86호 2018.12 pp.669-691

변혁적 리더십, 거래적 리더십 및 리더 - 부하 연계가 조직시민행동에 미치는 영향-조직지원지각과 조직정의의 매개역할 - KCI 등재

오태완, 김권수, 윤병섭

한국상업교육학회 상업교육연구 제13권 2006.08 pp.213-235

조직지원인식이 조직시민행동에 미치는 영향 : 직원경험의 매개효과 KCI 등재

김치풍, 이형규

한국경영컨설팅학회 경영컨설팅연구 제22권 제2호 통권 제74호 2022.04 pp.91-104

여행사종사원의 조직지원인식이 정서적 몰입과 조직시민행동에 미치는 영향

이미혜

관광경영학회 관광경영연구 제24권 제3호 통권 96호 2020.05 pp.543-562