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잡 크래프팅(Job Crafting)이 혁신행동에 미치는 영향과 개인-직무 적합성 및 개인-조직 적합성의 조절효과에 관한 연구 KCI 등재

박종혁

한국전문경영인학회 전문경영인연구 제27권 제4호 통권 제80호 2024.11 pp.39-57

잡 크래프팅(Job Crafting), 조직지원인식, 직무열의 및 창의성 간의 구조적 관계에 관한 연구 KCI 등재

이정미

한국전문경영인학회 전문경영인연구 제27권 제2호 통권 제78호 2024.05 pp.125-144

대학생의 그릿, Good Job 인식이 취업준비행동에 미치는 영향 - 한국과 대만 대학생을 중심으로 - KCI 등재

이주희

한국국제문화교류학회 문화교류와 다문화교육(구 문화교류연구) 제11권 제1호 2022.01 pp.271-297

대학생의 그릿, Good Job 인식이 취업준비행동에 미치는 영향 - 한국과 대만 대학생을 중심으로 - KCI 등재

이주희

인하대학교 다문화융합연구소 문화교류와 다문화교육 제11권 제1호 2022.01 pp.271-297

잡 크래프팅(Job Crafting)이 조직유효성에 미치는 영향 - 주도적 행동의 매개효과 - KCI 등재

최수형, 이정미

대한경영정보학회 경영과 정보연구 제38권 제2호 2019.06 pp.47-66

使用者團體 Job-Network 利用狀況을 調査

ILOAK

한국ILO협회 국제노동 통권 제26호 1999. 6 1999.05 p.31

그린 잡(Green Job) : 持續可能한 企業과 그린 잡

權重東

한국ILO협회 국제노동 통권 제180호 2012. 3 2011.03 pp.4-12

전문가 시스템을 이용한 Job Shop 일정계획

오승준

대한산업경영학회 산업융합연구(구 대한산업경영학회지) 제1권 제2호 2003.12 pp.69-79

컴페션(compassion)이 잡 크래프팅(Job Crafting)에 미치는 영향 : 긍정심리자본의 매개효과와 심층행동의 조절효과 KCI 등재

고성훈

한국디지털정책학회 디지털융복합연구 제17권 제4호 2019.04 pp.57-64

개선된 Randomizing 알고리즘을 이용한 Job Shop 일정계획에 관한 연구 KCI 등재후보

이화기, 김민석, 이승우

대한안전경영과학회 대한안전경영과학회지 제6권 제2호 2004.06 pp.141-154

CSP에 기초한 개선된 Randomizing 알고리즘을 이용한 Job Shop 일정계획에 관한 연구

이화기, 김민석, 이승우

대한안전경영과학회 대한안전경영과학회 학술대회논문집 경제 난관 극복과 안전경영 2004.05 p.49

A study of Mediating Effect of Job Crafting and Moderated Mediating Effect of Meaningful Work between Empowering Leadership and Masteristic Achievement KCI 등재

Bo-ram, Yu, Keun-ho, Kim, Won-sup, Chang

한국성인계속교육학회 성인계속교육연구 제15권 제1호 2024.03 pp.53-89

학교장의 진성 리더십과 학교장-교사 교환관계(LMX), 교사의 Job Crafting의 특성과 관련성 탐색 KCI 등재

한정옥, 최성우

숭실대학교 한국평생교육ㆍHRD연구소 평생교육ㆍHRD연구 Vol.16 No.4 2020.10 pp.29-55

環境에 適合한 勞動을 維持할 수 있는 그린 잡(Green Job) 報告

한국ILO협회

한국ILO협회 국제노동 통권 제140호 2008. 11 2008.11 pp.25-29

그릿(Grit)과 직무자율성이 발언행동에 미치는 영향 : 잡 크래프팅(Job Crafting)의 매개효과를 중심으로 KCI 등재

이정미

한국경영컨설팅학회 경영컨설팅연구 제24권 제3호 통권 제86호 2024.06 pp.85-98

The Effect of Job Anxiety of Replacement by Artificial Intelligence on Organizational Members' Job Satisfaction in the 4th Industrial Revolution Era : The Moderating Effect of Job Uncertainty KCI 등재

TaeSik Rhee, Xiu Jin

한국디지털정책학회 디지털융복합연구 제19권 제7호 2021.07 pp.1-9

The Effect of Job Involvement on Job Stress, Job Satisfaction and Organizational Commitment among Firefighters in South Korea KCI 등재

Don Jaegal, Min Sang Cho, Uk Jaegal

위기관리 이론과 실천 한국위기관리논집 제15권 제10호 2019.10 pp.137-155

A Comparison of Chinese and American Employees’ Psychological Contracts with Subsidiary Korean Companies and Their Effect on Job Satisfaction, Job Performance, and Job Retention KCI 등재

Park, Hyunjun, Kim, Kyungmi

부산대학교 중국전략연구소(구 부산대학교 중국연구소) Journal of China Studies 제24권 4호 2021.12 pp.121-146

Effect of Job Stress on Job Satisfaction and Quality of Life of Beauty-Related Workers KCI 등재

Ae-Kyung Kim

한국피부과학연구원 아시안뷰티화장품학술지 제19권 제4호 통권 제70호 2021.12 pp.583-594

Effects of Job Security, Organizational Culture and Conflict Factors on Job Satisfaction and Organization Commitment among Re-enlisted Officers in Army KCI 등재

Sung Won Oh, Hyo Sun Park

위기관리 이론과 실천 한국위기관리논집 제16권 제6호 2020.06 pp.63-83