온라인 플랫폼에서의 게임화가 긱 노동자 업무 동기부여에 미치는 영향 고찰 : 중국 긱 이코노미에서의 시사점을 중심으로
한국기업경영학회 기업경영연구 제29권 제6호 통권 제106호 2022.12 pp.31-69
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조직구성원들의 학습지향성과 내재적 동기부여의 직무몰입과 업무성과에 대한 영향관계 연구
한국상업경영학회(구 한국상업교육학회) 상업경영연구(구 상업교육연구) 제36권 제5호 2022.10 pp.145-165
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광고 크리에이티브 업무환경과 개인창의성 관계에서 동기부여의 매개적 영향에 대한 연구
한국디자인트렌드학회 한국디자인포럼 Vol. 38 2013.02 pp.421-432
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해사업무용 비동기식 R-mode를 위한 AIS-TWR 성능 평가
[Kisti 연계] 한국항해항만학회 Journal of navigation and port research Vol.41 No.3 2017 pp.87-92
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[Kisti 연계] 지역사회간호학회 지역사회간호학회지 Vol.8 No.2 1997 pp.250-261
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정보보안 동기, 조직 신뢰가 정보보안 준수에 미치는 영향: 업무향상초점의 조절효과 분석
[Kisti 연계] 한국산업정보학회 한국산업정보학회논문지 Vol.26 No.3 2021 pp.23-39
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공공기관 표준업무관리시스템(e-DURE) 구현을 위한 시스템간 정보교환 및 동기화방안에 관한 연구
[Kisti 연계] 한국정보처리학회 한국정보처리학회 학술대회논문집 2007 pp.506-509
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동기특성 변인들이 공기업 직장인들의 심리적 안녕감과 과업수행에 미치는 영향: 조절초점, 업무동기, 자기효능감을 중심으로
[NRF 연계] 한국상담심리학회 한국심리학회지: 상담 및 심리치료 Vol.22 No.2 2010.05 pp.515-532
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동기이론에 대한 비교분석: 공공봉사동기, 업무특성이론, 내재적 동기이론
[NRF 연계] 한국행정학회 한국행정학보 Vol.54 No.1 2020.03 pp.37-75
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내재적 동기와 외재적 동기가 업무성과 및 이직의도에 미치는 영향: 조직정치 지각의 조절효과와 세대별 차이를 중심으로
[NRF 연계] 한국인사행정학회 한국인사행정학회보 Vol.20 No.4 2021.12 pp.121-153
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[NRF 연계] 한국인터넷전자상거래학회 인터넷전자상거래연구 Vol.14 No.6 2014.12 pp.71-90
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해양경찰공무원의 공공봉사동기와 업무열의와의 관계에서 조직문화의 조절효과
[NRF 연계] 한국조직학회 한국조직학회보 Vol.16 No.1 2019.04 pp.69-99
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공공기관의 조직가치가 공공봉사동기와 업무열의에 미치는 영향
[NRF 연계] 한국행정학회 한국행정학보 Vol.52 No.4 2018.12 pp.55-85
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섬김의 리더십, 레드테이프, 공공봉사동기가 업무열의에 미치는 영향
[NRF 연계] 한국조직학회 한국조직학회보 Vol.15 No.3 2018.10 pp.29-61
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공직 내 민간경력 보유자(sector switchers)의 특성에 관한 연구: 재직기간에 따른 업무 동기 및 성과 차이를 중심으로
[NRF 연계] 한국인사행정학회 한국인사행정학회보 Vol.21 No.1 2022.03 pp.133-159
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공직 내 민간경력 보유자(sector switchers)의 특성에 관한 연구: 재직기간에 따른 업무 동기 및 성과 차이를 중심으로
[NRF 연계] 한국인사행정학회 한국인사행정학회보 Vol.21 No.1 2022.03 pp.133-159
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공공봉사동기(PSM)와 업무성과의 관계에 관한 연구: 공공봉사동기의 매개효과 분석을 중심으로
[NRF 연계] 한국인사행정학회 한국인사행정학회보 Vol.19 No.3 2020.09 pp.23-51
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