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재취업한 산재 노동자의 업무능력, 자기효능감, 직무 만족, 후유증, 동료관계의 구조적 관계 KCI 등재

김도희

한국디지털정책학회 디지털융복합연구 제20권 제2호 2022.02 pp.463-477

기업 모바일러닝에서 자기효능감, 지각된유용성, 상사 및 동료지원, 만족도, 전이동기 간의 구조적 관계 분석 KCI 등재

정애경, 홍유나, 강정진

한국인터넷방송통신학회 한국인터넷방송통신학회 논문지 제16권 제4호 2016.08 pp.189-196

Moderating Effects of Resilience and Support of Co-Workers in the Relationship between the Violene Experience of Nurses in Psychiatry and Job Satisfaction KCI 등재

Jea Hyun Hong, Jeong Yee Bae

위기관리 이론과 실천 한국위기관리논집 제19권 제5호 2023.05 pp.139-152

자율방범대원들의 네트워크 중심성과 범죄예방활동 만족도와의 관계분석 KCI 등재

전대양, 한상철

원광대학교 경찰학연구소 경찰학논총 제7권 제2호 2012.11 pp.383-405

진성 리더십과 구성원의 직무만족 간의 관계: 동료훼방의 조절효과

장은미

[Kisti 연계] 한국콘텐츠학회 한국콘텐츠학회논문지 Vol.20 No.6 2020 pp.705-716

보상제도 및 상사.동료와의 관계가 여행업 종사원의 직무만족과 이직의도에 미치는 영향

박상현, 곽대영

[Kisti 연계] 한국콘텐츠학회 한국콘텐츠학회논문지 Vol.7 No.11 2007 pp.270-279

호텔조리사 간의 동료압력에 의한 효능감, 직무만족, 직무성과의 영향관계

전상경

[Kisti 연계] 한국콘텐츠학회 한국콘텐츠학회논문지 Vol.22 No.8 2022 pp.542-556

직무스트레스와 직무만족의 영향에서 상사관계 및 동료관계의 조절효과: 서울시교육청 교육행정직과 교육전문직 비교

김선이

[NRF 연계] 한국직업교육학회 직업교육연구 Vol.43 No.3 2024.09 pp.23-50

사회초년생의 조직몰입과 선도적행위, 상사․동료지원의 관계에 있어 직무만족의 매개효과

주홍석

[NRF 연계] 한국농·산업교육학회 농업교육과 인적자원개발 Vol.50 No.3 2018.09 pp.111-127

고객- 상사- 동료- 종사원간 관계의 질이 임파워먼트, 직무만족, 고객지향성에 미치는 영향에 관한 연구

김인웅

[NRF 연계] 한국외식산업학회 한국외식산업학회지 Vol.6 No.2 2010.09 pp.137-164

동료들의 사회적 태만, 직무만족, 셀프 리더십 간의 관계에 대한 연구

손승연, 노명화

[NRF 연계] 한국인사관리학회 조직과 인사관리연구 Vol.36 No.4 2012.11 pp.227-257

보육교사가 지각한 직무만족, 전문성인식, 동료교사협력과 어린이집 조직효과성 간의 구조관계

성진희

[NRF 연계] 한국생태유아교육학회 생태유아교육연구 Vol.17 No.3 2018.08 pp.25-47

정보시스템 종업원의 교환관계(LMX, TMX) 확장이 상사신뢰, 동료신뢰, 직무만족과 직무성과에 미치는 영향

박준철, 서재범

[NRF 연계] 한국인터넷전자상거래학회 인터넷전자상거래연구 Vol.13 No.4 2013.12 pp.45-60