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파트너의 강제교체 제도가 감사품질에 미치는 영향 : 실질적인 교체와 형식적인 교체-중국 시장의 증거

곽설근, 장준호

한국창업융합컨설팅학회 창업융합컨설팅연구 제3권 제2호 2024.06 pp.1-9

위드 코로나 시대에 구성원 직장-가정 갈등이 조직일체감에 미치는 영향 - 갈등관리 유형별 매개효과 -

왕쉬둥, 장준호

한국창업융합컨설팅학회 창업융합컨설팅연구 제1권 제4호 2022.12 pp.15-23

Effect of transformational leadership on organizational performance : Focusing on the mediating effect of decision participation by members of IT industry in China

Fang wang, Jun-ho Jang

ASCONS IJASC Volume 4 Number 2 2022.06 pp.7-13

ERG요인이 조직기반자긍심에 미치는 영향 : 회복탄력성의 매개효과를 중심으로 KCI 등재

장준호, 남상무

한국디지털정책학회 디지털융복합연구 제20권 제5호 2022.05 pp.331-336

중국유학생의 학습몰입 및 학습흥미가 개인-조직적합성에 미치는 영향 - 자기효능감의 조절효과를 중심으로 - KCI 등재

장준호, 쉬에쟈

한국디지털정책학회 디지털융복합연구 제20권 제5호 2022.05 pp.269-274

성과압박이 긍정심리자본에 미치는 영향 : 중용적 사고의 조절효과를 중심으로 KCI 등재

장준호, 안영철

한국디지털정책학회 디지털융복합연구 제20권 제5호 2022.05 pp.345-349

조직 동일시가 비윤리적 친조직행동에 미치는 영향 : 조직몰입의 매개효과 KCI 등재

장준호, 이경희

한국디지털정책학회 디지털융복합연구 제19권 제11호 2021.11 pp.39-44

중국 유학생의 사회적 지지가 주관적 웰빙에 미치는 영향 - 성취동기의 매개효과를 중심으로 - KCI 등재

장준호, 지초

한국디지털정책학회 디지털융복합연구 제19권 제8호 2021.08 pp.133-139

ERG요인이 조직애착에 미치는 영향 : 자기효능감의 매개효과를 중심으로 KCI 등재

장준호, 진춘화

한국디지털정책학회 디지털융복합연구 제19권 제3호 2021.03 pp.109-114

ERG요인이 조직애착에 미치는 영향 : 직무적합성의 매개효과를 중심으로 KCI 등재

장준호, 경성림, 김수

한국디지털정책학회 디지털융복합연구 제19권 제1호 2021.01 pp.23-28