재벌호텔의 한국문화관련 인적자원관리 인사제도와 조직공정성, 조직유효성 간의 관계 연구
관광경영학회 관광경영연구 제25권 제1호 통권 101호 2021.01 pp.291-312
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한국호텔 기업의 비즈니스 전략 인적자원관리, 절차공정성, 조직유효성간의 관계 연구 : 소유형태의 조절효과를 중심으로
관광경영학회 관광경영연구 제22권 제6호 통권 85호 2018.11 pp.401-424
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한국 호텔기업의 노동조합 조직의 역할과 노동조합 유효성의 관계 연구 : 조직공정성의 매개효과를 중심으로
관광경영학회 관광경영연구 제22권 제5호 통권 84호 2018.09 pp.883-907
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정부기능연계모델(BRM)에 기반한 정부업무관리시스템 구축
한국EA학회 한국EA학회 학술발표논문집 제2회 정보 기술 아키텍쳐 컨퍼런스 2004.11 pp.297-312
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법률에 근거한 호텔기업의 인적자원관리 인사제도와 조직유효성 간의 관계 연구 : 소유형태의 조절효과를 중심으로
관광경영학회 관광경영연구 제22권 제7호 통권 86호 2018.12 pp.347-372
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임파워링 리더십, 자기해석이 인게이지먼트와 추가 역할 서비스에 미치는 영향 - 제주 호텔 종사원을 중심으로 -
경성대학교 산업개발연구소 산업혁신연구 제40권 제2호 2024.06 pp.100-112
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기억에 남을 만한 관광경험(MTE)이 관광 참여자 행동의도에 미치는 영향 - 제주지역 농촌체험마을을 중심으로 -
경성대학교 산업개발연구소 산업혁신연구 제40권 제1호 2024.03 pp.323-337
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텍스트 데이터 분석을 통해 본 한국인의 콘텐츠 투어리즘 소비 ― <슬램덩크> 사례를 중심으로 ―
한국일본학회 한국일본학회 학술대회 동아시아 젠더·페미니즘의 현재 2024.02 pp.207-210
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제주지역 소기업･소상공인을 위한 정책금융의 역할과 과제
한국경영컨설팅학회 경영컨설팅연구 제23권 제6호 통권 제83호 2023.12 pp.289-301
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고객 거래 특유적 만족이 고객 감동, 장소 애착, 고객 충성도에 미치는 영향 - 복합리조트를 중심으로 -
경성대학교 산업개발연구소 산업혁신연구 제39권 제4호 2023.12 pp.298-310
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대학생 조별과제 참여, 학습동기, 문제해결력 간의 관계와 관련 변인들에 대한 연구
부경대학교 인문사회과학연구소 인문사회과학연구 제21권 제1호 2020.02 pp.419-444
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생활복지사의 심리적 안녕감이 양육태도 및 회복탄력성에 미치는 영향 : 학대피해아동쉼터를 중심으로
부경대학교 인문사회과학연구소 인문사회과학연구 제20권 제4호 2019.11 pp.243-261
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커피전문점에 대한 물리적 환경, 점포에 대한 감성, 만족에 관한 연구 : 20·30대를 중심으로
관광경영학회 관광경영연구 제23권 제1호 통권 87호 2019.01 pp.269-291
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객체지향 설계에서 UML과 디자인 패턴을 활용한 다형성(Polymorphism) 적용 사례에 관한 연구 : 학생 경력개발 시스템 구축 사례
한국정보기술응용학회 한국정보기술응용학회 학술대회 IT융합과 신사업창출 2010.06 pp.53-63
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