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고객접점직원의 마음챙김이 회복력을 매개로 직무재창조로 미치는 효과 : 조직건강성과 상사의 건강지향 리더십의 조절효 과를 중심으로
한국마케팅관리학회 한국마케팅관리학회 학술대회 ESG시대의 마케팅 2022.04 p.126
외국인 근로자의 취업생활 만족도 제고를 통한 기업 내 정착지원방안
대한안전경영과학회 대한안전경영과학회지 제14권 제2호 2012.06 pp.265-276
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동남아시아 신흥시장의 종업원 훈련 유효성 : 베트남, 인도네시아, 말레이시아를 중심으로
한국경영컨설팅학회 경영컨설팅연구 제22권 제4호 통권 제76호 2022.08 pp.67-76
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뷰티 및 화장품 산업 종사자의 직원지지평가, 직무스트레스, 직무자율성과 이직의도와의 관계
중소기업융합학회 융합정보논문지(구 중소기업융합학회논문지) 제12권 제5호 2022.05 pp.202-211
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VOC 분류와 판단평가 결과에 따른 직원의 개인특성 차이 분석
아시아유럽미래학회 유라시아연구 제15권 제1호 통권 제48호 2018.03 pp.81-98
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데이터 마이닝 기법을 이용한 피고용자의 근로환경 만족도 요인 분석
대한안전경영과학회 대한안전경영과학회지 제16권 제4호 2014.12 pp.275-284
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