호텔 식음료부서 직원이 지각한 피그말리온 리더십이 직무성과에 미치는 영향: 직무열의의 매개효과와 긍정적인 팔로워의 내재적 팔로워십(Positive FIFTs)의 조절효과를 중심으로
[NRF 연계] 한국호텔관광학회 호텔관광연구 Vol.25 No.5 2023.05 pp.17-33
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호텔 직원이 지각한 피그말리온 리더십이 직무열의와 조직시민행동에 미치는 영향: LMX의 조절된 매개효과
[NRF 연계] 한국호텔외식관광경영학회 호텔경영학연구 Vol.32 No.2 2023.04 pp.13-34
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중국 투어가이드의 직무특성이 이직의도에 미치는 영향: 직무스트레스의 매개효과를 중심으로
[NRF 연계] 한국호텔외식관광경영학회 호텔경영학연구 Vol.31 No.5 2022.07 pp.147-162
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무형문화재의 체험요소가 지각된 가치와 만족 및 행동의도에 미치는 영향: 안동 하회별신굿탈놀이를 대상으로
[NRF 연계] 한국관광레저학회 관광레저연구 Vol.34 No.1 2022.01 pp.139-159
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[NRF 연계] 동국대학교 동국역사문화연구소 동국사학 Vol.66 2019.06 pp.405-418
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