간행물 정보
-
- 제공처
- 한국연구재단
- 발행기관
- 한국인적자원개발학회
- 수록기간
- 1999 ~ 2025
- 주제분류
- 사회과학 > 경영학
Vol.7 No.2 (5건)
[NRF 연계] 한국인적자원개발학회 인적자원개발연구 Vol.7 No.2 2005.12 pp.1-33
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
경영자의 개인 간 갈등관리 스타일 및 갈등관리차원과 경영성과에 관한 연구
[NRF 연계] 한국인적자원개발학회 인적자원개발연구 Vol.7 No.2 2005.12 pp.35-55
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
[NRF 연계] 한국인적자원개발학회 인적자원개발연구 Vol.7 No.2 2005.12 pp.57-78
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
[NRF 연계] 한국인적자원개발학회 인적자원개발연구 Vol.7 No.2 2005.12 pp.79-100
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
지식경영에 있어서 구조적 자산과 조직유효성간의관계에서 신뢰의 조절효과 분석
[NRF 연계] 한국인적자원개발학회 인적자원개발연구 Vol.7 No.2 2005.12 pp.101-128
협약을 통해 무료로 제공되는 자료로, 원문이용 방식은 연계기관의 정책을 따르고 있습니다.
