earticle

I. Problems of the current act
 II. Legal improvements to be made for the non-regular worker act
  1. Problems of the proposal to extend term limit to three years to lessen employment insecurity and alternatives
  2. Obligation to notify in advance on refusal of labor contract renewals and notification of its reason for refusal
  3. Betterment measure in the application procedure for discrimination recitification
  4. Problems and betterment measures in discrimination rectification procedures
  5. Regulation of indirect employment such as service subcontracting and service outsourcing
  6. Quota system for a representative from non-regular workers in labor council