earticle

Ⅰ. 서론
  1. 노동계약 입법의 연혁
  2.《노동계약법》제정의 배경
 Ⅱ.《노동계약법》의 주요 내용
  1. 노동계약의 체결, 내용과 기한
  2. 노동자의 권리ㆍ의무
  3. 고용단위의 권리ㆍ의무
  4. 노동조합의 작용
 Ⅲ. 노동계약의 체결과 효력
  1. 노동계약의 체결원칙
  2. 노동계약의 형식
  3. 노동계약의 내용
  4. 노동계약의 기한
  5. 노동계약의 효력
 Ⅳ. 노동계약의 이행과 변경
  1. 노동계약의 이행
  2. 노동계약의 변경
 Ⅴ. 노동계약의 해지와 종료
  1. 노동계약의 종료
  2. 노동계약 해지의 종류
  3. 즉시해고
  4. 예고해고
  5. 정리해고
  6. 사직
 Ⅵ. 단체계약
  1. 입법 연혁
  2. 단체계약의 체결
  3. 단체계약의 효력
  4. 단체계약의 변경과 종료
 Ⅶ. 파견노무와 비전일제고용
  1. 노무파견
  2. 비전일제 고용
 Ⅷ. 우리기업의 대응방안
  1. 합법적 권리 행사
  2. 노동조합과의 관계정립
  3. 노동분쟁에 대한 대책수립
  4. 다양한 노동관계의 정립