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<연구논문>

제조업 중소기업의 기업가 정신이 경영성과에 미치는 영향 : 기술혁신을 매개효과로

원문정보

The Effect of Entrepreneurship on Management Performance in Small and Medium-Sized Manufacturing Enterprises : The Mediating Effect of Technological Innovation

양승권, 현병환

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초록

영어

Since small and medium-sized manufacturing companies for a large portion of all SMEs in Korea, it is expected that many studies on the entrepreneurship of small and medium-sized manufacturing companies will be needed. This study set the population as 'manufacturing' SMEs in order to study the relationship between entrepreneurship, technological innovation, and management performance of small and medium-sized manufacturing companies. This study examined how entrepreneurship affects the financial and non-financial management performance of small and medium-sized manufacturing enterprises, and the mediating effect of product innovation and process innovation in this relationship. To this end, a survey was conducted on 300 domestic manufacturing SME workers. To achieve the purpose of this study, 28 hypotheses were established, and SmartPLS, a commercial statistical analysis program, was used to verify the hypotheses. The main results of this study are: First, it was confirmed that proactiveness, a component of entrepreneurship, affects both non-financial performance and financial performance, which are components of management performance. Second, entrepreneurship influenced product innovation. It was confirmed that innovativeness and proactiveness, excluding risk-taking, also affect process innovation. Third, it was confirmed that technological innovation affects management performance. Fourth, it was confirmed that technological innovation partially connects entrepreneurship and management performance. Based on these results, this study was intended to contribute to research on the entrepreneurship and management performance of small and medium-sized manufacturing companies.

한국어

전체 중소기업 중에 제조업이 국내에서 큰 비중을 차지하고 있으므로, 중소·제조기업의 기업가 정신에 대한 많은 연구가 필요할 것으로 예상 된다. 본 연구는 중소·제조기업의 기업가 정신, 기술혁신, 경영성과 간의 관계를 연구하기 위해서 모집단을 ‘제조업’ 중소기업으로 설정하고 연 구하였다. 중소·제조기업의 재무적·비재무적 경영성과에 종사자의 기업가 정신이 어떤 영향을 발휘하는지와, 이 관계에서 제품혁신·공정혁신 의 매개효과를 검증하였다. 이를 위해 국내 제조업 중소기업 종사자 300명을 대상으로 설문하여 분석하였다. 본 연구의 목적을 달성하기 위하 여 28가지의 가설을 수립하였고, 가설을 검증하기 위해서 상용통계분석 프로그램 SmartPLS를 활용하였다. 본 연구의 주요 결과로는 첫째, 기 업가 정신의 구성요소인 진취성은 경영성과의 구성요소인 비재무적 성과와 재무적 성과 모두에 영향을 줌을 확인하였다. 둘째, 기업가 정신은 제품혁신 영향을 주며, 위험감수성을 제외한 혁신성과 진취성은 공정혁신에도 영향을 줌을 확인하였다. 셋째, 기술혁신은 경영성과에 영향을 줌을 확인하였다. 넷째, 기술혁신은 기업가 정신과 경영성과 간의 관계에서 부분적으로 매개역할을 함을 확인하였다. 본 연구는 이러한 결과를 바탕으로 중소·제조기업의 기업가 정신과 경영성과에 대한 연구에 기여하고자 하였다.

목차

요약
I. 서론
II. 이론적 배경과 연구가설
1. 기업가 정신
2. 경영성과
3. 기술혁신
4. 기업가 정신과 경영성과의 관계
5. 기업가 정신과 기술혁신의 관계
6. 기술혁신과 경영성과의 관계
7. 가설의 설정
III. 연구 방법론
1. 자료의 수집
2. 변수의 측정
IV. 분석결과
1. 표본의 일반적 특성
2. 측정모형의 평가: 신뢰도과 타당도
3. 구조모형의 평가: 모형 적합도
4. 가설검증
V. 결론
1. 연구결과의 요약
2. 시사점
3. 한계점 그리고 향후연구
참고문헌
Abstract

저자정보

  • 양승권 Yang, Seung-Kwon. 대전대학교 융합컨설팅학과 박사과정
  • 현병환 Hyun, Byung-Hwan. 대전대학교 융합컨설팅학과 교수

참고문헌

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