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영어

This study examined the relationships among ego resilience, career decision-making self-efficacy and job-seeking stress of senior nursing students. Data was collected through self-reporting questionnaire to 175 nursing students 3rd and 4th grade. Stepwise multiple regression revealed grade, career decision-making self-efficacy, satisfaction on university life to be significant predictors of job-seeking stress. These variables accounted for 13.5% of job-seeking stress. Therefore, it is necessary to reduce the job-seeking stress of senior nursing students through multidisciplinary intervention which strengthens career decision-making self-efficacy considering grade, satisfaction on university life.

한국어

본 연구는 간호대학생 고학년을 대상으로 자아탄력성, 진로결정자기효능감, 취업스트레스의 관계를 규명하고자 수 행되었다. 간호대학생 3, 4학년 175명을 대상으로 자가보고식 설문조사를 실시하였고, stepwise multiple regression으로 분 석하였다. 연구결과, 일반적 특성에 따른 자아탄력성은 대학생활 만족도에 따라, 진로결정자기효능감은 건강상태, 대학생활 만족도, 전공에 대한 만족도, 학업성적에 따라, 취업스트레스는 학년, 대학생활 만족도, 전공에 대한 만족도, 학업성적에 따라 통계적으로 유의한 차이가 있었다. 취업스트레스의 영향요인은 학년, 진로결정자기효능감, 대학생활 만족도로 나타났고, 설 명력은 13.5%였다. 그러므로 학년, 대학생활 만족도룰 고려하여 진로결정자기효능감을 강화시키는 융복합적인 중재를 통해 간호대학생 고학년의 취업스트레스를 감소시켜나가야 할 것이다.